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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社はデジタル化がもたらす新しい潮流に合わせ、お客さまやユーザーにとってより使いやすい、そして使い心地の良いデジタル体験(UX デザイン)を提供するための体験設計に取り組んでおり、エクスペリエンスデザイングループは、当社のお客さま接点における体験設計やデザイン作成、ユーザーテストの実施など、よりお客さまやユーザーに適したデザインと体験を提供するための業務を行っています。
デジタル化の進展に伴い、顧客体験の向上に向けたデジタル体験やジャーニーの設計などを、ともに先導していただけるUX デザイナー人材を募集しています。
【具体的な業務内容】
エクスペリエンスデザインマネージャーは、ビジネスインパクトにつながり、かつお客さまやユーザーにとって意味のある体験の設計に向け、ビジネス、開発、その他関係者と協力して、コンセプト構築からUX/UI 開発、課題の洗い出し、ユーザビリティテストなど一連の業務を先導します。具体的には、主に以下の業務を行います。
■担当案件の体験設計に関してビジネス、開発、その他関係者をUX 観点からファシリテート
■担当案件のUXUI 設計活動のプランニングと管理
■対象ペルソナと顧客/ユーザージャーニーを通した、課題の整理と体験設計
■UI フロー、ワイヤーフレーム、プロトタイピングなどを含むUI ソリューション、およびUX アーキテクトの作成
■デザインシステムの継続的な改善提案、およびデザインコンポーネントの品質担保
■ユーザー調査や簡易ユーザーテストの設計・実施
ビジネス課題を理解し、UX 視点から課題を整理し、体験を可視化することで、体験設計を牽引することを期待しています。
【魅力】
■フレックス(コアタイム11時~14時)、テレワーク(週2回)可能となっており、ハイブリッド型の働き方が可能となっております。
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■英語:TOEIC700点以上の英語力 ■アプリやウェブサイト開発(ユーザーリサーチ、デザイン、ユーザーテスト、プロトタイピング等)におけるUXUI デザイン経験(目安:5年以上) ■ジュニアデザイナー(ベンダー含む)の管理・指導経験(目安:3 年以上) 【歓迎要件】 ・複数プロジェクトに柔軟に対応できるスキル ・新しいアイデアやアプローチへの探究心 ・保険、金融業界の経験、デジタルエージェンシーにおける実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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