正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【東京/昭島市】設備設計(設備の立ち上げ~導入)※海外出張にも挑戦できる!◇残業20H/プライム上場
【「未来社会に音で貢献する」/世の中にない、新しい製品/世界中の大手ブランドメーカーに音響機器を提供】
■募集背景
需要拡大に伴い、増員のための募集となります。
音響機器市場の成長に伴い、さらなる技術力向上と効率化を目指しています。
■業務内容
海外工場で導入計画中の設備に関して、外注先と協業立ち上げ業務に従事いただきます。
当社のベトナムの工場で、現在導入を検討している「ヘッドホン」のマットの設備開発について、外注先の企業と協力し、設備の立ち上げ~導入をお任せいたします。実際の業務では、当社のベテランの先輩社員と一緒にチームでご担当いただく予定です。
■ゆくゆく携わっていただく業務
自身で製品開発の為の付帯設備や、検査設備の開発を内製で進めていただく予定です。
最新の要素技術の開発、検証にもご興味がある方は、ぜひ一緒に働きましょう。
■配属部署:
「設備開発部」(13名。部長1名、1課4名、2課5名、3課3名)となります。
今回は3課に入っていただく予定です。
※ベテランから若手まで、幅広いスタッフが活躍しております。
※海外拠点への出張があります。(1週間~2週間程度)
■ポジション魅力
・私たちは世界中の音響ブランドメーカーを支えているため、自身が携わった製品が世の中に進出した際のやりがいは計り知れません。
・海外に自社工場を持ち部品まで内製を行っております。工場の自動化が進んでいる点で、品質レベルが非常に高く、海外シェアを獲得しています。海外のお客様ももちろん多く、グローバルに活躍できる場があります。
■当社について:
1949年の創業以来、世界の有名音響ブランド製品に多数採用されているスピーカーユニットや音響部品を開発・製造するグローバル企業です。OEM/ODMの分野で長年培った高い技術力と開発力を強みに、最先端の音響ソリューションを提供しています。また、ESG経営や脱炭素、健康経営など、社会課題にも積極的に取り組み、社員一人ひとりのウェルビーイングを大切にする職場づくりを推進。多国籍なチームと協働しながら、専門性を深め、グローバルに活躍できる環境が整っています。技術で世界と未来に貢献したい方に最適な企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都昭島市つつじヶ丘1-1-109 勤務地最寄駅:JR青梅線/昭島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定しておりません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~420,000円 <月給> 340,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、知識・経験・能力を考慮の上、社内規定により決定 ■昇給:年1回(人事評価に応じる) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(当社規程による) 寮社宅:独身寮あり(当社規程による) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:当社規定による <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 技術研修、昇格者研修、管理者研修 <その他補足> ■定期健康診断、生活習慣病検診 ■社員持株会 ■財形貯蓄、共済会 ■マイカー通勤制度 ■クラブ活動:野球部、テニス部、サッカー部、ゴルフ部、バドミントン部、ランニング部、ロードバイク部、登山部、バスケット部、軽音楽部、華道部、静写倶楽部、クラフト部、国際交流同好会 ■年休積立制度 等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇、年末年始休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年休積立制度等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械設計技術者または生産技術経験者(経験年数は不問) ・工場生産設備の新規導入・立ち上げ経験 ・機械設計の実務経験 (設計CADの使用ツール種類は不問 入社後はAutoCADを使用いただきます。) ・Officeソフト(Excel,PowerPoint)を使用した業務経験 <以下に当てはまる方を歓迎します>※必須ではありません ・語学スキル:業務内での英語の使用経験がある方 ・海外での業務、グローバルに活躍することに興味をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | フォスター電機株式会社 |
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所在地 | 〒196-8550 東京都昭島市つつじヶ丘1-1-109 |
事業内容 | ■事業内容: スピーカ及び音響機器・電子機器の開発、設計、製造、販売を行っています。 ■生産品目: スピーカ、ヘッドホン、ヘッドセット等の音響機器製造メーカー(自動車/スマートフォン/PC/デジタルオーディオプレーヤー/TV/オーディオ向け) |
代表者 | - |
URL | http://www.foster.co.jp/ |
設立 | 年1949年6月 |
資本金 | 6,770百万円 |
売上 | 122,447百万円 |
従業員数 | 15,752名 |
平均年齢 | 44.2歳 |
主要取引先 | - |
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