正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
テクニカルリードエンジニア/設計~製造~評価~納品まで一気通貫/システム設計・導入経験者
現在当社では、BtoBビジネスとして顧客ごとのオリジナルシステムの企画~開発までを提案する活動に注力しています。
私たちが目指すのは、"特定の技術にとらわれず、お客様の課題にスピード感をもって応えること。" そのために、柔軟な発想で一緒に提案・開発をリードしてくださる方を募集しています。
モダンな開発言語の経験やクラウドインフラ設計の知識がなくても大丈夫です。
今あるスキルを活かしながら、新しい技術やサービスにチャレンジしたいという気持ちがあれば、きっと活躍できます。
私たちと一緒に、「世の中の役に立つ」システムづくりに挑戦しませんか?
※実務で開発経験が無くても大丈夫です。システム設計やシステム導入経験等、システムインテグレーターとしてのご経験がありましたら、是非ご応募下さい。
コンサルティング・ソフトウエア開発事業で培った幅広いノウハウをもとに、お客様のビジネスに役立つプロダクトを企画開発し、上流工程から品質管理まで全領域をお手伝いする事業を展開しています。
数名の小規模チームに参画いただき、設計、開発、評価の一連のフェーズを経験できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
            
| 募集職種 | ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 | 
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:北海道札幌市厚別区厚別中央2条3-5-11 勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄東西線/ひばりが丘駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 新横浜オフィス 住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目17-5 いちご新横浜ビル9F 勤務地最寄駅:JR各線/新横浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 | 
| 交通 | <転勤> 当面なし 特記事項なし <オンライン面接> 可 | 
| 給与 | <予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、決定 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6月・12月) ●その他:役職手当(2万円~11万5千円/月)、地域(2万円~2万6千円/月、北海道以外の勤務者) 【モデル年収】 チーフ:480万円~、シニアチーフ510万円~、グループマネージャ(課長)550万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 家族手当:子供1人5,000円/月 住宅手当:2万円~4万円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職金制度(勤続3年以上) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:新人研修/フォローアップ研修、階層別に応じた研修、外部教育機関利用の研修、業務に応じた各種スキル研修 ■スキルアップ支援(資格取得祝い金、セミナー受講料補助) <その他補足> <その他諸手当> ・独立補助(1万5千円/月、住宅手当支給者は対象外) ■財形貯蓄・社員持株会制度(奨励金あり) ■育児、介護休業制度※男性社員含む、取得実績あり ■妊娠中の通院休暇、看護休暇 ■福利厚生サービス<ベネフィット・ステーション>…国内海外旅行、ホテル、スポーツクラブ、飲食店、引越し等の割引。テーマパーク等の複合施設を、会員価格で利用可能。映画は、会員価格から更に補助金を利用して「800円」で利用可 ■永年勤続功労表彰、永年勤続休暇(5年毎) ■継続雇用制度 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、夏季休暇、有給休暇(入社月10日支給、但し入社月により変動あり)、アニバーサリー休暇(計画的有給休暇)、慶弔、転勤、ストック休暇(積立年次有給休暇)結婚、出産、産前産後の通院休暇 | 
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■歓迎条件: ・システムの導入経験をお持ちの方 ・システムの設計経験をお持ちの方 ■歓迎スキル 言語:ASP、ASP.NET、C++、C#、HTML、Java、JavaScript、Ruby OS:Unix、Linux、Win クラウド:AWS、Azure ■歓迎するキーワード 家電、半導体、公共系、医療システム、医療機器、病院、自社製品 | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 北都システム株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒004-0052 北海道札幌市厚別区厚別中央2条3-5-11 | 
| 事業内容 | システム開発事業 自動車/組込み、医療、アプリケーションなど様々な分野のシステム開発 2~5名程度のチームで取り組む開発ケースや、大手ベンダーの一員として設計・開発・製造などに携わるケースもあります ◆自動車関連…メーカー各社ECUや機能安全システムの開発、ドライブレコーダー/デジタルタコグラフ開発、カーナビゲーションシステム開発 ◆IoT関連…無線通信技術、センサネットワーク技術、RFIDソリューションを活用した開発 ◆組込み関連…ロボット、スマートメーター、デバイスドライバ、複合機、ルーター、無線LAN、ホームゲートウェイなどの制御開発 ◆試作ソフトウェア開発やデモ機制作、量産ソフトウェア開発 ◆モバイル端末(デバイス・システム制御・組込アプリ・設計・開発)の組込ソフトウェア開発 ◆仕様分析および検査項目作成から検査実施、フィールドテスト等の総合的な検査・評価業務 ◆周産期、検体検査、医事会計、電子カルテシステムの設計、開発、評価 ◆分娩監視装置・モニタリングシステムなどの各種医療機器の設計・開発 プロダクト事業 自社製品(店舗Linkle,HOTシリーズ他)や病院基幹システム(医療システム)など、お客様のビジネスに役立つプロダクトの企画開発、導入支援を行います。 2~5名程度のチームを組みプロジェクトに取り組みます ◆ITコンサルティング、クラウドサービスの提供(情報システムの企画・立案・構築・運用サポート) ◆『店舗Linkle』 などの自社製品の開発・販売・導入・保守 ◆産婦人科系の医療システム、電子カルテ、検体検査システムや医事会計システム等の開発 ◆ヘルスケア分野のセンサデバイスのアルゴリズム研究開発 ◆IoT家電、モビリティサービス分野、医療における画像認識・AIなど先端システム開発にも積極的に取り組んでいます。 | 
| 代表者 | 代表取締役会長 大庭浩司/代表取締役社長 髙橋直樹 | 
| URL | https://www.hscnet.co.jp | 
| 設立 | 年1994年5月 | 
| 資本金 | 70百万円 | 
| 売上 | 1,798百万円 | 
| 従業員数 | 203名 | 
| 平均年齢 | 37.6歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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          アクセンチュア株式会社 ITコンサルタント・PMO◆上流工程×高待遇/前職給与保証&賞与年3回/10名以上採...
        
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        ITコンサルタント・PMO◆上流工程×高待遇/前職給与保証&賞与年3回/10名以上採...
        
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          Coznet(コズネット)合同会社
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          Coznet(コズネット)合同会社 ITソリューション企画・営業
        
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