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正社員
【職務概要】
同社にて、病院、介護施設への提案営業をお任せするポジションです。
【職務詳細】
入院患者様・施設利用者様向けのアメニティ（パジャマ、タオル、日用品等）の
レンタルサービスや人材派遣・紹介の提案営業をお任せします。
チーム制での営業となり、チームで予算を持って取り組んでいます。
一人で顧客を抱え込むことがないため、安心して成長できる環境です！
【営業スタイル】
■新規営業
半年～1，2年をかけて契約受注していくものになるため、
数字に追われることなく、関係構築のスキルを身につけることが可能です！
■既存営業
アメニティレンタル、人材派遣・紹介、売店運営など、
同社の幅広いサービスをもとに、顧客の多様なニーズに適した
トータルサポートを提案していきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒010-0921 秋田県秋田市大町1-3-8 秋田ディライトビル3F 奥羽本線「秋田」駅から車で５分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 年棒制：月額333334円 賞与：無 ※年俸制のため 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無) ■福利厚生： 通勤手当／寮社宅（会社都合の転勤の場合、家賃補助有）／退職金制度（3年6ヶ月以上勤務より毎月前払い退職金を支給）／出張手当／営業手当／ 社内表彰制度／報奨金制度／社用車、制服貸与（職種により差異有）／ベネフィット・ワン／等 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日：123日】完全週休2日制（土・日）／祝日／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／産前産後休暇／育児介護休暇／有給休暇10日～20日／等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・営業もしくは何らかの顧客折衝経験のある方 【尚可】 ・数字を追った経験のある方（営業、接客販売等） ★キャリアアップ★ 本人の頑張りを昇給、昇格にて評価します。 平均して2～3年おきに1階級上がるイメージです。 事業拡大に伴い、新規の営業所も出店しており、営業所長やエリアを 管理する責任者などのポストがあるため、早期のキャリアアップが見込めます！ ※入社4年前後で所長になった中途入社社員の実績有！ 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アメニティ |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-1-20 |
| 事業内容 | ■概要：病院・福祉施設にアメニティグッズのレンタルサービスを行う福祉系成長企業です。2007年の設立後、常に無借金経営を続けています。市場のポテンシャルも高く、直近の決算では過去最高の売上高を更新しました。 ■事業詳細：病院・老人福祉施設に対しアメニティ（タオル・歯ブラシ・シャンプー・パジャマ等）を、便利なセット価格で病院のベッドまでお届け（レンタル）しています。1日単位でレンタル制のため、お客様に毎日清潔なものを提供し高い満足度を頂いています。 レンタルサービスだけでなく、病院内の売店運営や入院費保障サービスなど様々なサービスを提供しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 渡辺 逸弘 |
| URL | http://www.amenity-ss.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年7月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | 998百万円 |
| 従業員数 | 2,300名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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