正社員
掲載予定期間：2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【三重／鈴鹿市】中古車売買の反響営業◆残業月10H以内/年休120日/全国フランチャイズ展開
《未経験歓迎／残業月10H以内で働きやすさ◎中古車売買の反響営業/全国フランチャイズ展開の「カーセブン」》
■概要：
当社の直営店営業スタッフの募集です。営業方法は買取・販売ともに、自社ホームページやグーネット・カーセンサーなど中古車売買媒体経由の問合せに対する反響営業となります。
自動車業界での就業経験をお持ちの方を歓迎いたします。
※当社採用ページ：https://carseven.recruitment.jp/
社員インタビュー記事など記載しております！ぜひご覧ください。
■業務内容：
（１）中古車の買取業務
・アプローチ：自社ホームページやグーネット・カーセンサーなど中古車売買媒体から見込み客へ電話やメールでアプローチ。
・アポイント：お客様のご要望を売却金額や時期や理由をヒアリング
・中古車の価格査定
・価格提示と契約
・車両の入庫とお支払い
（２）中古車の販売業務
・買取車両の販売準備
・アプローチ
・アポイント：お客様のご要望を購入予算や時期や理由をヒアリング
・販売：ご来店目的の車両のご案内
・契約
・納車と入金
■インセンティブ制度あり：
インセンティブの支給額は社員により異なりますが、現時点の平均額は月5万円程です。
■はたらき方：
・残業月10H以内
■当社について：
1999年創業以来、私たちは安心安全な自動車流通と自動車流通関連業界の発展を通じて社会に貢献することに勤めてまいりました。
「安心宣言」のもと、販売と買取をワンオペレーションで運営する中古車販売・買取ビジネス「カーセブン事業」と、そのノウハウを元に競合他社を含め自動車流通関連業界向けに、最先端技術によるSaaSやを提供する「プラットフォーム事業」をおこなっております。
在庫情報の管理や査定業務のデジタル化など、多くのノウハウを両事業で共有しながら、幅広いステークホルダーの声を反映することで、業界の発展に貢献しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～19:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 9:30～18:30 10:30～19:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 三重県鈴鹿市の直営店 住所：三重県鈴鹿市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的に他部門への異動の可能性あり ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：2,310,000円～3,975,000円 その他固定手当/月：233,000円～300,000円 ＜月給＞ 2,543,000円～4,275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブ制度あり（平均5万円程度。インセンティブ項目は粗利目標の達成度。紹介・リピートからの成約。長期在庫の販売） ■賞与：26.7万円～71.5万円（1回あたり）※目標達成状況による。目標未達の場合は左記を下回ることがある。 ■上記の他、決算賞与あり（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（月額50,000円迄） 住宅手当：家賃補助制度あり（年齢等条件あり） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上の場合に支給 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ・結婚祝金、出産祝金制度あり ・奨学金返済支援制度（年齢等規定あり） ・自動車免許補助制度（年齢等規定あり） ・異動に伴う転居費用補助制度 ・住宅手当（規定あり／上限35,000円） ・インセンティブ制度あり（平均5万円程度。インセンティブ項目は粗利目標の達成度。紹介・リピートからの成約。長期在庫の販売。） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 週休2日制（シフト制、水曜定休日）、年始休暇（年末は年休取得奨励日）、年次有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇 等 ・有給休暇（10日）入社時3日、半年経過後7日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜未経験歓迎＞ ■必須要件： ・運転免許（AT限定可） ※AT限定解除の補助制度あり ～営業経験不問（当部署の管理職に当社入社まで営業未経験者あり）～ ■歓迎要件： ・中古車業界経験者 ・ディーラーの営業、事務、メカニック経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 カーセブン デジフィールド |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー23F |
| 事業内容 | ■概要 弊社では、２つの事業を柱としたビジネスモデルを構築しています。 ●自動車の買取・販売の「カーセブン」のフランチャイズ、直営店舗の運営 自動車業界を覆す「安心宣言」の提供 ●自動車流通に特化したSaas, システム受託開発などのプラットフォーム事業 中古車の売買の事業だけでなく、自動車流通に特化したSaasの展開など、プラットフォーム事業に精通しております。 様々な新しい事業がどんどん発足していくベンチャー気質な企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.carseven.co.jp/corporate/ |
| 設立 | 年1999年7月 |
| 資本金 | 127百万円 |
| 売上 | 3,052百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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