正社員
掲載予定期間:2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)
【名古屋※未経験歓迎】ヘアケア製品の商品企画・開発◆『ReFa』ほか美容ブランド展開・東証上場
~販売職・営業職から挑戦もOK!実務未経験歓迎/東証グロース上場『ReFa』など美容と健康を軸にブランド展開/成長メーカーでキャリア積める◎~
■業務内容
ReFaブランドを始めとするヘアケア全般アイテムの開発を担うグループにて、商品企画・開発業務をお任せします。ニーズとシーズの拾い上げとそれを生かしたアイテムの企画開発を美容室市場向け、マスマーケット、通販市場向けと販売マーケットに合わせて実行していく業務です。
■業務詳細:
(1)ロックオイルを始めとするスタイリング剤のシリーズアイテムの開発
(2)各種シャンプー&トリートメント、アウトバス&インバスのトリートメント剤の開発
(3)各種剤型開発、評価、リニューアル対応と商品企画、訴求開発
■ポジションの魅力:
◇最先端のトレンドや技術を取り入れながら、市場ニーズに即したアイテム開発の知見を深めることができます。自ら企画・開発した商品が市場で成功を収めた際には、大きな達成感を得られるポジションです。
◇ヘアケアに関わる幅広いテーマを一手に検討できるため、商品戦略も描きやすく、開発成果も上げやすく、その成果が業績へと連動していくため、努力が成果に結びつきやすいのが特徴です。
■製品例:
<ReFa ロックオイルシリーズ>
https://www.refa.net/item/refa_lock_oil/#Bloom
<ReFa MILKシャンプーシリーズ>
https://www.mtgec.jp/shop/pages/refa_milk_protein.aspx
■組織構成:
ヘア&スキンケア事業本部:58名
コスメ開発部:29名
ヘアコスメ課:10名
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間は3~6ヵ月です。当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社・研究開発センター 住所:愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル(本社研究開発センター) 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/本陣駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める就業場所 |
交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~310,000円 <月給> 250,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ※別途、賞与2回、エリア手当、家族手当(規定に準ずる)、単身赴任手当(規定に準ずる)などを支給します。 ■昇給:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月 家族手当:規定に準ずる 住宅手当:会社規定による 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ※現場におけるOJT <その他補足> 選択制確定拠出型年金、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金、弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、カラットオプション制度、育児時短勤務制度、おかえり制度(再雇用制度)、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、引越費用補助(国内:単身50,000円~150,000円、家族帯同150,000円~400,000円、海外:応相談)※入社時に会社都合による転居が必要な場合に限る |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季・年末年始、GW 有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与 入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎~ ■必須条件: 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・店舗販売職として事業視点/販促視点で業務を進めた経験 ・日用品の営業職経験(化粧品・美容商材歓迎) かつ ・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint、Outlook)の使用経験 ■歓迎条件: ・美容業界、ラグジュアリー業界での販売経験 ・ヘアケアアイテムの研究開発/企画開発/提案営業の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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