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正社員
【職務概要】
同社の輸入車正規ディーラー店舗にてアドバイザー職として従事いただきます。
車検・修理でご来店されたお客様へのヒアリング・作業の説明から、
その情報をメカニックへ的確に伝えることで、
最適な整備をご提供する仕事です。
「サービスフロント」「サービスアドバイザー」などとも呼ばれています。
【職務詳細】
◇来店されたお客様への接客（修理や車検等お客様のご要望の確認）
◇メカニックへの作業指示
◇お客様への作業内容説明
◇見積もりの作成
◇各種付帯商品のご提案
◇お客様への定期整備のご連絡
【その他・魅力】
・整備士経験者はキャリアチェンジ可能です。
・接客経験があれば未経験でも挑戦しやすい。
・専門知識と接客スキルを両立して
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 内勤営業、カウンターセールス サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 配属先によって異なる。 配属先によって異なる。 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：364万～650万円 月給制：月額214500円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年2回（7月・1月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（待遇変動無し）) ■福利厚生： ●車両手当●EVマイカープロジェクト●社員割引制度（同社取扱いブランドが割引価格で購入可能）●社員持株会（奨励金50％※上場企業でもトップクラス）●企業型確定拠出年金制度●株式給付信託ESOP制度●CLOSED Mart●慶弔見舞金支給●永年勤続表彰●社内年間表彰●健康保険組合の保養所利用 等 ■勤務時間：9時45分～18時45分（休憩60分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】シフト制（9～12日休み※水曜定休）、夏季休暇（8月13日～16日）、GW（5月3日～7日※メカニック、アドバイザーのみ）、年末年始店休（12月29日～1月3日）※年末年始は有給推奨、有給取得入社後5日付与、入社半年5日付与、最大20日付与、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】下記いずれも必須 ■普通自動車運転免許をお持ちであること ■営業や接客等の顧客折衝経験が1年以上あること 【尚可】 ■自動車整備士資格をお持ちの方 ■ガソリンスタンドで軽整備のご経験がある方 ■車の構造など、メカニカルな部分が好きな方 ■正規ディーラー（輸入車や国産車問わず）や中古車店での自動車販売のご経験 ＜活躍している社員例＞ 2023年入社 48歳／前職：メーカー（電子機械系） ＜年収・キャリアアップ例＞ 入社時 21歳／前職：タイヤメーカー 入社1年目 年収364万 → 入社2年後 年収380万 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウイルプラスホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容：輸入車正規ディーラー事業・中古車輸出事業 株式会社ウイルプラスホールディングスは、グループ事業会社の管理部門を統括する企業です。 事業会社 （輸入車正規ディーラー事業）【取り扱いブランド】 ・ウイルプラスチェッカーモータース株式会社 【ジープ,フィアット,アバルト,アルファロメオ,プジョー,シトロエン,DS】 ・ウイルプラスモトーレン株式会社【BMW,MINI】 ・ウイルプラス帝欧オート株式会社【ボルボ】 ・ウイルプラスオリオン株式会社 【ボルボ】 ・ウイルプラスアインス株式会社【ポルシェ】 ・ウイルプラスエンハンス株式会社【ジャガー,レンジローバー,ディフェンダー,ディスカバリー,BYD,Hyundai】 （中古車輸出事業） ・株式会社ENG マレーシアを中心とした海外に、特に人気のあるミニバンやSUVを中心に年間7000台を輸出しております。 ■当社について：『未来に＋αの喜びを』 伝統と経験に裏打ちされた独自のノウハウと様々な強みを集結し、 より多くのお客様に『心を動かすサービス』を通じて輸入車と共にある未来（＝WILL）のご提案と、 プラス（＝PLUS）して、関わるすべての皆様に『喜び』をご提供できるよう同社は挑戦を続けています。 2016 年3 月にJASDAQ（スタンダード）に上場して以降、2017年には東証2部上場、2018年には東証1部上場、2023年東証スタンダードへの区分変更をしてまいりました。 複数ブランドを取り扱うことで安定した経営を実現するとともに、 東京・神奈川・福岡を中心に、同じエリア内で当社の様々なブランドの店舗を展開したり、サービス工場を併設したりすることで、お客様には様々な選択肢をお持ちいただけるよう取り組んでおります。 これまでも新規出店やM&Aを重ね、新ブランドや販売エリアを拡大してまいりましたが、 今後もさらなる成長を目指してまいります。 |
| 代表者 | 成瀬 隆章 |
| URL | http://www.willplus.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年10月 |
| 資本金 | 388百万円 |
| 売上 | 350億6,800万円(2020年6月現在) |
| 従業員数 | 676名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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