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正社員
自社医療情報サイト『Medical DOC』や、対話型AIシステム『NOMOCa AI chat』を提案し、クリニックの課題を解決する仕事です。
＜具体的に…＞
･電話でのアプローチ
･お客様の状況などをヒアリング
･お客様に応じた企画の提案
･取材記事作成チームとお客様の進行管理
･定期的なフォローで満足度と商材効果を最大化
＜入社後の流れ＞
まず研修にて、業界知識や営業の基礎を学びます。専任の教育担当が丁寧にフォローしますので、医療業界や営業職が未経験という方も安心してください。先輩に同行していただき、3～4カ月を目途に本配属を目指します。
[変更の範囲]会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 札幌支店 北海道札幌市中央区南四条西3-9 北星ビル3F [変更の範囲]なし |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 月給255,000円～(固定残業代含む)＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 35時間分として月54,570円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮して決定します ※インセンティブに上限なし。個人目標・チーム目標の達成率によってインセンティブ（歩合）を支給。金額に上限はないため、やればやるだけ稼げます。 [年収例] 年収306万円～ ※1年目の想定年収であり、実力次第で2年目より大幅アップも可能 【待遇】 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金積立制度（はぐくみ企業年金） 福利厚生賃貸（借り上げ社宅）、歯科診療代金（年間5000円） 笑顔道（整骨院）利用代金の負担制度（年間2万2千円） オフィシャルクラブ制度（サッカー、フットサル、ゴルフなど・・・） ベビーシッター制度、ランチ代500円OFF制度 結婚祝い金 （5万円）、出産祝い金 （10万円） 弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金 従業員持ち株制度 家賃補助（月2万円まで） 交通費全額支給 永年勤続手当（5万円） 賞与有（業務連動） 試用期間6ヶ月間あり（同条件） [受動喫煙防止措置]屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 有給休暇、5日以上の連続休暇取得OK 産前・産後休暇、育児休暇 ※有休がとりやすい風土。好きなタイミングでお休みを取って旅行やドライブに行くなどプライベートも充実 年間休日120日以上 【時間】 9:00〜19:00（実働8時間） ※状況に合わせてリモート（在宅）での商談も可能です [休憩時間]120分 残業月平均20時間 月35時間を超えた分は支給 |
| 応募資格 | 学歴・経験不問 業職種未経験応募OK 第二新卒応募OK |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GENOVA |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-21-1 |
| 事業内容 | 「医療×IT」医療の現場にテクノロジーを通してサービスの創造と新たな価値を提供します。 ■事業内容 DtoPメディカルプラットフォーム事業 ヒトと医療をつないで健康な社会を創るというミッションのもと、DtoPメディカルプラットフォーム事業を展開しています。 患者（利用者）の病気の悩みや不安を、医療機関側と協力することで問題を解決し、一人ひとりが健康に生活できる社会を実現します。 ■風土 誰よりも努力したい、実力をつけたい、結果をきちんと評価されたいといった、意欲あふれる人にこそ働きやすい実力主義で成長機会にあふれる会社作りをしています。 |
| 代表者 | 平瀬 智樹 |
| URL | http://www.genova.co.jp |
| 設立 | 年2005年7月 |
| 資本金 | 115百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 212名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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