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正社員
【職務概要】
アフラック社のサービスの提供を行う同社にて、既存顧客を中心とした保険商品の設計、見直しのご提案などの営業活動をお任せします。
同社が重点をおいているのは、企業・団体の従業員様へのご提案と、既存のお客様への保障見直しのご提案です。
また、各種手続き（給付金請求や名義変更など）の対応を迅速に行うことで、お客様サービスの充実を図っています。
【職務詳細】
同社の営業は「既存顧客80％：新規顧客20％」です。
官公庁や組合、大手スーパーマーケットをはじめとした一般企業など、約1000の提携企業・団体の従業員様に対して、アフラック社の商品のご提案を行っています。
また、同社は約12万件の既存契約を保有しています。既存のお客様には、“もしもの時”にお困りにならないように、情報提供と保障見直しのご提案を行っています。
※同社では営業先が充実しているため、飛び込み営業はありません。また、知人への勧誘を会社が求めることはありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道小樽市稲穂2丁目19-4 JR函館本線「小樽」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～520万円 月給制：月額240000円 賞与：2回（年間4～5ヶ月分） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 家族手当、住宅手当、通勤手当、単身赴任手当、帰省手当（単身赴任時）、燃料手当、資格手当、退職金制度、企業年金制度、図書制度、永年勤続表彰制度、社員旅行、赴任手当（異動時）、職務手当 等 ■勤務時間：9：00～18：00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数123日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔 |
| 応募資格 | 【必須】 ・3年以上の営業職の経験がある方（業界は不問です） ・普通自動車運転免許 ★研修制度は充実しています★ 保険業界での経験は不要です。必要な知識やスキルは入社後の研修で習得していただきます。研修期間は3～6ヶ月間、札幌本社で実施します。座学での知識研修を行った後は同社のマーケットにて実践的な販売研修を行います。保険販売に関する基礎的な知識とスキルを習得したうえで、ご自身のこれまでの経験を活かして、いずれは道北営業所（旭川）または札幌近郊（札幌本社）などでも活躍をしていただきます。配属後も上司や先輩、育成担当者からのフォローアップもあるので安心してください。 ※札幌での研修にあたり、赴任手当等の支給があります。 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 北海道ファミリー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-0062 北海道札幌市中央区南二条西7-1 ファミリービル9F |
| 事業内容 | 「ＨＦＣはあなたに安心をさしあげます」が、同社の経営理念です。 ここで言う『あなた』には、お客様はもちろんですが、社員とその家族も含まれています。 社員が安心して仕事ができる給与体系や福利厚生制度、社員が積極的に自己啓発に取り組める体制を整えることで、お客様にも最適なサービスを提供できると考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.h-family.co.jp/ |
| 設立 | 年1975年2月 |
| 資本金 | 11百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 62名 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 主要取引先 | - |
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