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正社員
▶当社のインフラを活用した物流受託事業立ち上げのコアメンバーを課長候補として募集します。
当社として大きなチャレンジである当事業のサービス企画から、その後の運用・改善まで裁量をもって臨んでいただけます。
■業務内容
◆新規事業（3PL事業）の立ち上げ
・サービス設計・企画
・WMS/WCS開発及び保守
・関連企業との打ち合わせ
◆運用・管理
・物流戦略の立案と提案
・物流システムの構築・運用
・物流に関わる情報管理
・物流業務の実行
・ベンダー、スタッフ管理（人員・工程管理）
・入出庫、保管・流通加工の管理運営
・納品進捗管理等
・配送管理全般
・受発注、請求書対応（作成～送付）/発注データ入力、車両手配など
★入社当初は実務（入出庫、保管・流通加工の管理運営/納品進捗管理/ベンダー、スタッフ（人員・工程）管理等）を通して物流センターの全体感を理解頂き、当社の実態に即した受託事業の企画推進をいただきます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（生産・物流） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 ①ロジスティクスセンター東京 東京都町田市小山ヶ丘 ※主な勤務地 ②本社 東京都中野区本町 ※必要に応じて本社出社あり（不定期） 〈勤務時間〉 09:30〜17:30 ※休憩時間 60分 ※一部リモート可（5日/月） ※時間外：月20時間以下 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：750万円～950万円 月給：46万円～60万円 ※固定残業代含む ※スキル・ご経験に応じて決定 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 〈福利厚生〉 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、退職金制度 〈副業〉 可 〈教育制度・資格補助について〉 ・各種階層別研修 ・マーケティング研修 ・キャリア研修 ・選択型外部セミナー ・資格取得支援 〈その他〉 ・カフェテリア制度 ・保養所 ・人間ドック補助金制度 ・社員割引 |
| 休日・休暇 | 〈休日〉 週休2日制（休日は土日祝日） 年間休日日数122日 〈休暇制度〉 祝日、年末年始、慶弔、特別、年次有休（入社日に3日、6ヶ月後に10日付与） ※半休制度あり ※年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 〈育休取得実績〉 あり（育休後復帰率100%） |
| 応募資格 | 〈必須〉 ・toC事業における物流企画・コンサル経験（物流企業・3PL企業など）5年程度以上 ・メンバーマネジメントの経験（課長職相当のご経験者を想定） 〈歓迎/尚可〉 ・新規事業立ち上げ経験 ・EC事業の物流経験 ・WMSに関する知見 ・日用品・家具家電の物流運営経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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