正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)
【名古屋】施工管理職(空調・衛生設備の工事)◇有資格者歓迎/残業月平均25h/年休120日
■採用背景:
市役所・保育園・小学校などの公共施設や工場などの大型設備から、病院や店舗などの給排水配管に関わる現場での施工管理業務を担っている当社にて、今回名古屋に拠点を構え事業拡大を行います。
新規事業拡大に伴い、ご一緒に盛り上げて頂ける方を募集致します!
■業務内容:
給排水設備・空調設備・道路内の上水・下水道工事(本管工事)を行う総合設備工事会社である当社にて、空調・衛生設備の施工管理業務をお任せします。
市役所・保育園・小学校などの公共施設や工場などの大型設備から、病院や店舗などの給排水配管に関わる現場での施工管理業務があります。
・発注者との打ち合わせ
・現場作業者の指導などの管理監督業務
・図面の作図/修正業務
■入社後の流れ(研修や育成体制など):
今後業務拡大に伴い即戦力としてチームを盛り上げていただける方を募集致します。
経験に応じて本社にて座学や現場補助としてOJT教育
■チーム・組織構成:
今まで岐阜県の東濃エリアを中心に実績を出し続けた当社にて、愛知県へ事業拡大を行う為に施工管理士の募集を行います。
■当社特徴:
(1)働き方の魅力
岐阜県中津川市を始め、東濃地域でシェアトップクラスの実績と技術力を持つ総合設備工事企業です。確かな実績と技術力で、空調・衛生設備設計からメンテナンス、電気設備工事、土木工事事業まで、幅広くサポートしております。顧客にご満足頂けるよう、小規模建築から大型案件まで幅広く多数の施工実績と経験を積み重ねて参りました。
質の高い設備工事を通し、顧客・社会・社員とその家族の幸せを追求し続けます。
(2)様々な現場で培われた経験値と技術力
経験値や技術力の高い社員が多いのも当社の強みです。
常に快適な環境をご提供するために最適な設備を設計、無駄を省きご納得いただける工事費用でしっかりとした安心の技術力で、アフターメンテナンスまでを責任を持ってご対応いたします。
(3)高い安全性は高品質の証
品質は安全も関わるように、工程、品質、安全など総合的に見て工事を管理しています。
品質の高い工事をスムーズに行うため、施工計画書の作成、営業の迅速対応、現場担当者へのスムーズな引き継ぎ、現場に合わせた柔軟な進捗管理、アフターフォローも見越した施工を行います。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 
                建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中村区名駅5-20-6 ロータリーオフィス1st 2階 勤務地最寄駅:桜通線線/国際センター駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所  | 
            
| 交通 | <勤務地補足> ■桜通線「国際センター駅」より徒歩6分、東山線「伏見駅」より徒歩7分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可  | 
            
| 給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は手当を含む想定金額です。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費(上限2万円/月) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■研修補助 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■企業型確定拠出年金制度 ■財形制度 ■社員旅行(2年に1度※過去実績:ハワイ・台湾・韓国・札幌・博多等)  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年次有給休暇、年末年始休暇 └12/29~1/4を指定有給日としております。 ■休日:暦通り土・日・祝 ■入社半年後:有給休暇付与  | 
            
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 普通自動車一種運転免許 工場や商業施設等の施工管理のご経験がある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:管工事施工管理技士1級、建築施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級、土木施工管理技士1級  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
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