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正社員
ケアハウスにおける管理者業務全般
・入居者対応(相談援助)、ケアマネジャーなどとの外部連携
・スタッフの労務管理、育成、シフト作成
・請求業務、収支管理、債権管理、予実管理
・入退去・空室対応、各種委員会・研修マネジメント
【施設名】
有料老人ホーム ケアハウス世田谷船橋
【勤務地】
船橋5丁目34−2
より徒歩15分
【求める資格】
介護福祉士 or 社会福祉士
【活かせるスキル】
社会福祉士、介護福祉士、社会福祉主事任用、介護支援専門員いずれかお持ちの方
介護福祉士の方は資格取得1年以上介護施設での業務経験必須
管理者経験、相談員経験ある方歓迎
【給与】
月給 309,560円 〜 309,560円
【給与補足】
月額267,700円+定額時間外手当41,860円(20時間/超過分は別途支給)
※深夜割増(22〜5時)
夜勤1手当(2,110円/回)
<賞与>
年2回
昇給制度あり(年1回)
賞与制度あり(年2回)
交通費あり 交通費全額支給
【勤務時間補足】
09:00〜18:00(休憩60分)
※状況により夜勤含めて現場シフトに入ることあり
7:00〜20:00(実働8h/休憩60分)
16:00〜翌10:00(実働16h/休憩120分)
【休日】
年間休日数 123日
1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h)
4週8休シフト制
有給休暇制度あり
夏季休暇あり
アニバーサリー休暇制度あり
【休日】
【休日】
年間休日数 123日
1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h)
4週8休シフト制
有給休暇制度あり
夏季休暇あり
アニバーサリー休暇制度あり
【待遇】
◆賞与あり
◆昇給あり
◆交通費規定内支給
◆車通勤可
◆社会保険完備
◆入社日バースデー手当10,000円
◆育児・介護短時間勤務制度あり
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆慶弔見舞金
◆健康診断
◆資格取得支援制度
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会制度
◆再雇用制度
◆制服貸与
◆表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
◆ホテル等会員割引
◆損害保険・傷害保険(団体割引)
ポイント1アピール
交通費別途支給 制服あり 高収入 残業なし シフト制 育児休暇あり 研修制度充実 資格がとれる・取得支援あり 昇給あり 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中
ポイント2アピールコード
109,124,302,304,315,317,319,324,328,503,506
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 09:00〜18:00 |
勤務地 | 東京都世田谷区 |
交通 | [最寄り駅]京王電鉄京王線 桜上水 [アクセス]より徒歩15分 |
給与 | 月収 30万9560円 〜 30万9560円 |
待遇・福利厚生 | 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください |
休日・休暇 | 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください |
応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 介護福祉士 or 社会福祉士 大学・短大・専門学校卒に限る |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アスカ株式会社 |
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所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー17F |
事業内容 | ■事業内容: 【モバイルコミュニケーション事業】 ・SoftBankショップ、Yモバイルショップの運営・展開 ・携帯アクセサリの販売、付帯サービス ■詳細: 大型ショッピングモール内を中心にソフトバンクショップを展開し、顧客と密にコミュニケートできる 「モバイルコミュニケーション事業」を主軸としながら、現在は、東海・関西・中国を中心に運営を行っています。 「顧客の生の声をもとに、ベストマッチングするサービスをご提案していく」というポリシーの元、顧客に愛されるお店作りを推進し、 一人一人のスタッフがより顧客のニーズや生活に密着した商材を提供することで地域の皆様に愛されるショップの展開を目指しています。 |
代表者 | 加藤 秀明 |
URL | https://aska.info/ |
設立 | 年1998年10月 |
資本金 | 90百万円 |
売上 | 680百万円 |
従業員数 | 117名 |
平均年齢 | 27歳 |
主要取引先 | - |
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