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正社員
掲載予定期間:2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)
【本町】不動産投資の提案営業<未経験歓迎>研修制度◎/風通しの良い社風/1年目から年収800万円以上
~8割が未経験スタート(飲食業界・アパレル・ディーラー等様々な経歴の方が活躍中)/ご活躍次第で高年収獲得:年収1000万円も可能/1本のお電話から受注まで真の営業力が身につきます~
■概要
資産運用をお考えのお客様に投資用マンションの提案を行っています。不動産投資に興味のあるお客様リストをもとに架電していただき、アポイントが取れた後はお客様との商談、提案を行っていただきます。1千万円~1.5千万円規模の物件を取り扱います。
■組織構成
営業部20名(20代30代で構成・1チーム約4~5名)となります。年次関係なく早期キャリアアップが可能です!拠点も随時拡大中ですのでマネジメントポジションも空いています!
■入社後の流れ
まずはお客様に商材への興味を持っていただけるよう、お電話での商品案内をしていただきます。ゆくゆくはお客様への提案等もして頂きますが、まずはアポイント取得が大きなミッションとなります。ご入社直後、具体的な商談は経験豊富な社員にバトンタッチしますのでご安心ください。なおお客様は公務員や企業オーナー、医者や高額所得者から20~40代の会社員まで、多岐にわたります。エリア等も限定しておりませんので全国のお客様にアプローチ可能です。
■商談について
アポイント取得に慣れていただきましたら、実際に商談に入っていただきます。お客様の志向性・不動産ニーズ、ライフプランを踏まえた最適な投資プランの提案が求められます。遠方の場合は出張にて出向いていただきます。
■同社の強み:
不動産投資の対象マンションは「新築物件」と「中古物件」がありますが、両方を扱っているのが同社の強みの一つです。新築の良さは設備などの修繕が必要なく管理コストが低いこと。一方中古は設備などの修繕コストがかりますが、駅周辺など交通至便な立地にあることが多く、入居者のニーズに合致した物件が見込めます。同社は幅広い築年数物件を保有しており、新築・中古とも適切な維持管理と運営ノウハウを提供できます。また仕入れから販売後の賃貸管理まで一貫して社内で手掛けていることも強みです。これまで販売した新築・中古マンションは高い入居率をキープし、安定した家賃収入を確保し、トータルサポートを行っています。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、給与は同額となります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 12:00~21:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-13 又一ビルディング7F 勤務地最寄駅:御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~505,000円 <月給> 300,000円~505,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収は諸手当 +賞与年4回(インセンティブとして支給)が含まれております。 インセンティブについて:契約売上に応じて、四半期ごとにインセンティブを支給。売上合計金額によりインセンティブのパーセンテージが変わります(従業員の皆様にも開示済)参考例:1年に4件契約で年収500万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:当社物件に入居可能です。 寮社宅:社宅制度有(家賃補助有) 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> メンター制度:先輩・上司が常にフォローする営業になりますので未経験の方でも安心です。 <その他補足> ■宅建手当(月3万円) ■社員旅行(ベトナム・沖縄・タイなど) ■社内イベント(BBQ・温泉旅行・ゴルフなど) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 特別休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW (各5連休程度) ※火曜日・水曜日が祝日の場合は出勤となります。 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業種未経験・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・顧客折衝経験(営業・接客・販売いずれも可)1年以上をお持ちの方 ■歓迎条件: ・不動産業界ご出身の方 ・新規開拓メインで実績を出されている方 ・宅地建物取引士をお持ちの方(宅建手当(月3万円支給)) ≪ご参考≫ 前職が飲食業界、営業職、サービス業等、様々なご経歴の方が活躍中! 中途社員が大半のため、なじみやすく相談しやすい環境があります! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ソヴリックコーポレーション |
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所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町3-5-13 又一ビルディング7F |
事業内容 | ■事業内容: 不動産販売事業、不動産管理事業、不動産仲介事業、不動産賃貸事業、コンサルティング事業 ■「不動産投資サポート」の特徴: 同社で物件を購入したオーナーの80%超が「会社員」、「公務員」です。同社が提案する不動産投資は、知識や経験が少ない方でも少額の資金から安心して投資できます。物件情報の提供やローンを扱う金融機関の紹介、購入後の賃貸管理までワンストップで応えられる体制を整えています。 (1)購入の相談…不動産投資が初めての方から数件保有している方まで、同社は顧客の資産・物件の保有状況を聞き適切な「目標」を設定し、顧客の不動産投資計画を作成しています。ライフプランの観点から本業をベースに無理なく副収入を得る事ができ、利回り追求だけではない賃貸経営の面白さをしっかりアドバイス。末永く付き合いできる顧客のパートナーとして親身にコンサルティングを行っています。 (2)資産物件選び…新築マンションや中古ワンルームマンション等、提携先より入手する豊富な物件情報の中から顧客の要望に合った同社の公開・未公開物件情報を提供し、物件ごとのセールスポイントを紹介。無理に物件の購入を勧めるのではなく、個人の信用力の範囲内で物件を紹介すると共に、長期的な運用メリットを提案しています。 (3)資金計画…購入物件の条件決定後は、購入予算を検討していきます。不動産投資は長期に渡り運用される商品である為、自己資金が多くあっても同社では殆どの方にローンを組む事を勧めています。理由としてはコストを下げられる事や、ローンを利用すると団体信用生命保険に加入できる為、万が一の事があっても安心だからです。また同社が提携するローンであれば病気・ケガを幅広く保障する医療保険付きの特別なローンを利用する事も可能です。同社は顧客のライフプランを考え資金計画を細かくフォローしています。 (4)賃貸管理…賃貸マンションのオーナーになっても入居者探しや内装工事の立ち合い、更に家賃滞納者への督促等「建物管理・賃貸管理」業務は多岐に渡ります。本業がある会社員や公務員の方が個人で賃貸管理までこなすのは大変な為、同社では購入後の賃貸管理を一括して引き受けています。管理物件は築年数も幅広く、専門性の高い建物管理会社と連携を取りながら建物の老朽化にも修繕対応し、入居率の高い賃貸物件を維持しています。 |
代表者 | 畑山 暢宏 |
URL | http://sov.co.jp/ |
設立 | 年2008年4月 |
資本金 | 99百万円 |
売上 | 1451百万円 |
従業員数 | 30名 |
平均年齢 | 29歳 |
主要取引先 | - |
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