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正社員
掲載予定期間:2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)
【高槻市】法務/契約書レビュー・社内規定整備など◆プライム上場・大型ポンプメーカー/年休123日
~年間休日123日・土日祝休み/法務部門の体制強化/業界トップクラスのポンプメーカー~
事業拡大と組織成長に伴う法務業務の増加に対応するため、法務部門の体制強化を目的とした募集です。
将来的には、部門をけん引する中核人材としての活躍を期待しています。
■入社後直後にお任せする業務:
◎契約書のレビュー・ドラフト作成、法令に関する社内相談対応
◎各種社内規程の整備・改定サポート(就業規則、稟議・決裁、情報管理、コンプライアン ス等)
◎コンプライアンス体制の整備支援(内部通報対応の初動、研修企画・運用補助 など)
■将来的にお任せする業務:
※下記は参考です。
◎M&A関連業務(NDA/LOIの作成、法務デューデリジェンス、契約交渉、クロージング対 応など)
◎PMI対応(グループ統合における規程・権限・子会社管理の整備、会議体の設計)
◎コーポレート法務実務(取締役会・株主総会の運営、グループポリシー整備、内部統制支 援など)
■キャリアパス:
入社1年後を目安に、後輩社員への指導や育成を担っていただくことを期待しています。 課長クラスの補佐として、自発的に業務領域を広げ、未整備の業務も前向きに開拓できる方 を歓迎します。 AIやリーガルテックなど、新しい技術への関心・知的好奇心も重視しています。
■配属・組織体制:
法務部門への配属 経営陣との距離も近く、組織横断的な案件に関与できる環境です。
■当社の特徴:
(1)幅広い事業を展開する東証プライム上場メーカー
1919年創業、社会インフラとして使用される大型ポンプの製造メーカーです。ハイテクポンプ事業(機器の製造・販売)、プロジェクト事業(設備全体のEPCの提供)、サービス事業(メンテナンスなど)、新エネルギー・環境事業(風力発電/小水力システムなど)を展開しています。
(2)グローバルにも積極推進中
アジアのサービス拠点を増やし、サービス比率36%にまで拡大しています。中国・台湾・香港をはじめ、中東・ヨーロッパ・アメリカとグローバルに展開するネットワークが強みです。
(3)福利厚生・研修制度が充実
子育て支援制度(ファミリーサポート休暇など)や企業内託児所設置など、働きやすい環境を整備しており、離職率が低いことも特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府高槻市宮田町1-1-8 勤務地最寄駅:東海道本線/摂津富田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~430,000円 <月給> 310,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:独身寮あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度有(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・社内留学研修制度 ・社内英会話講座など <その他補足> ・子育て支援制度(ファミリーサポート休暇など) ・企業内託児所 ・社内食堂完備 ・社内診療所完備 ・奨学金返還支援制度:月1.5万円を上限とし、最長15年で計270万円まで支援 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社後3ヵ月経過時点10日付与) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・上場企業における法務実務経験(目安5年が好ましい)または法科大学院修了相当の知識 ■歓迎条件: ・英語を使用したビジネスコミュニケーション力 ・ビジネス法務検定2級程度の知識 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社酉島製作所 |
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所在地 | 〒569-8660 大阪府高槻市宮田町1-1-8 |
事業内容 | ■事業内容: ・ハイテクポンプ事業:ポンプ機器製造販売 ・プロジェクト事業:ポンプ設備全体のEPC提供 ・サービス事業:ポンプ設備のオペレーション・メンテナンス・サービスソリューション ・新エネルギー環境事業:設備メンテナンス・小水力発電システム ■特徴: ・株主数:6,922名(2022年3月31日現在) ・国内支社・支店:大阪、東京、九州(福岡市)、佐賀、名古屋、札幌、仙台、広島、高松 ・国内営業所:沖縄(浦添市)、横浜、和歌山 ・海外事務所:シンガポール、アラブ首長国連邦(アブダビ)、サウジアラビア(リヤド)、中国(北京)、カタール(ドーハ)、米国(ボストン) ▽福利厚生 企業内託児所/育児休暇/子の看護休暇/育児のための短時間勤務制度/産前産後休暇/ファミリーサポート/配偶者出産休暇/在宅勤務制度/介護休業/介護のための短時間勤務制度/介護休暇/在宅勤務制度/財形貯蓄/各種手当/従業員持株会/GLTD(就業不能保険)/社員食堂/社内診療所/各種健康診断(人間ドック援助)/社内イベント/永年勤続表彰/語学レッスン(社内英会話講座)/作業服・安全具及び事務服貸与/慶弔祝金/香典/60歳定年慰労旅行 ■社風: ▽グローバルながらも日本的。「最先端」と「昔ながらのよさ」が混在する魅力的な会社。 トリシマは、今や世界15ケ国に支社支店を広げ、外国人スタッフも多く、とてもグローバルな雰囲気です。英語での会議も普通に行われていますし、工場には、世界各国からお客様が入れ替わり立ちかわり、ミーティングや性能試験の立会いに来社されています。 それでいながら、昔ながらの日本らしさも多々残っているのが「トリシマらしい」ところです。 社員の誕生月には社長より社員宛てにメッセージカードが送られます。 |
代表者 | - |
URL | http://www.torishima.co.jp/ |
設立 | 年1928年4月 |
資本金 | 1,593百万円 |
売上 | 86,000百万円 |
従業員数 | 934名 |
平均年齢 | 38.7歳 |
主要取引先 | - |
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