IT品質・生産性管理担当【日揮ホールディングス】（正社員） / 会社名非公開

【ミッション】
■日揮グループ全体のIT・DX戦略やガバナンスを統括する部門において、グループのIT戦略・ガバナンス領域を管轄頂きます。
■配属先部署では、10のテーマのガバナンス領域を定義しており各分科会を組んでおります。テーマ内容は以下の通りです。ご経験に応じてリード頂くテーマをアサインする予定です。本ポジションでは主に、品質・生産性のテーマをリード頂ける方を求めております。
【ITポートフォリオ／IT予算・コスト／品質・生産性／内部IT人財／ITアーキテクチャー／外部調達／IT導入・運用／データ管理／イノベーション／ITリスク】

【募集背景】
より、日揮グループ全体のIT戦略やITガバナンスを標準化していくには、まだまだ整備が必要な状況です。現在各社、大規模のプロジェクトを動かすには、本部門をゲートとしておりますが、各PJTの品質やガバナンスの標準化や、管理不全を解消しスコープをグループ全体へ拡大するため増員して体制を整える必要があり、今回人員を募集いたします。

【業務内容】
グループ企業全体のIT開発・運用における品質・生産性について、以下業務をお任せいたします。
●ガバナンス方針整備、IT業務標準化、規程/ガイドライン制定、浸透・定着、管理統括
●Chief Digital OfficerおよびChief Information Officerの意思決定支援

【組織構成】
戦略企画オフィス／デジタル戦略・IT統括ユニット：現在9名（社員7名・派遣社員2名）
組織図：https://www.jgc.com/jp/about/organization.html

【働き方】
※残業時間：日揮HD平均残業時間:30h/月程度
※基本出社：週2回の在宅勤務を基準としておりますが、業務都合等の事由により相談は可能です。


【配属組織のミッション・役割】
■日揮ホールディングスは、グループ戦略立案および事業会社の統括管理を役割としたホールディングカンパニーです。
■配属先組織は、中でもITおよびDXに関する戦略立案・統括管理を役割としております。ご本人の志望・経験に応じた業務内容をご担当いただきます。

【仕事のやりがい・魅力】
■短期的な目線でのプロジェクト担当補充ではなく、中長期的な観点での組織力強化を目指した募集です。
■個別の案件担当ではなく、俯瞰的…