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正社員
✨調理・接客を通じて、毎日新しい挑戦に直面。お客様の反応を直接感じながら成長できる環境です。
●現場リーダーとしての役割：最初はスタッフとして、やがてチームのリーダーとしてシフトや業務を仕切ることに。
●成果を実感する：お客様からの「ありがとう」と「また来たい」という声が、あなたの成長と達成感を感じさせてくれます。
●スキルアップ：調理や接客スキルを磨きつつ、スタッフの教育や店舗の管理能力も身につけ、最短1年で店長へ昇格するチャンス。
●店舗運営の全般を担当：売上目標を達成し、お店の成長を実感できるやりがい満点の業務です。自分の手でお店を動かしていく面白さがあります。
あなたの成長と成果をしっかり感じながら、毎日やりがいを持って働けます。
どんなに小さな成功でも、積み重ねが自分の成長として実感できる職場です。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 調理師、シェフ、パティシエ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 全国の直営店舗（希望勤務地考慮） 自分の好きな場所でキャリアアップを目指せます。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 入社初年度想定年収：350万円～450万円 （その後） 店長：年収600万円～（報奨金・インセンティブ含む） エリアマネージャー：年収800万円以上（業績連動型報酬） |
| 休日・休暇 | 年間休日105日 完全週休2日制（シフト制） 賞与年2回（7月・12月） 研修制度、資格取得支援制度あり |
| 応募資格 | 学歴不問、未経験歓迎 挑戦したい意欲がある方、成長することにやりがいを感じる方 人と接することが好き、チームをリードしていきたい方 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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