正社員
掲載予定期間:2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)
【盛岡】住宅設計 ※土屋ホームグループ会社/年間休日121日/WEB面接可
住宅リフォーム等を手掛ける当社の設計担当として、ご自宅に伺い、お話と生活の中から情報を吸い上げ、将来までの暮らし方を図面に反映させます。
・ご要望の確認と予定物件の調査
・リフォームのプランニングと提案
・仕様決定と詳細図作成
・施工物件の確認・フォロー
■職務の特徴・魅力:
土屋ホームトピアのプランナーは、住む人の暮らしを熟考した提案力とデザインカで、今とこれからの快適なライフスタイルをご提案します。その実力は、全国リフォームコンクールにおける数々の受賞実績でも立証されています。
■就業環境:
労働時間はグループとして厳しくチェックしており、長時間にわたる残業を抑制する取り組みをしています。
■当社の特徴:
1軒まるごとリフォーム「一期一家」とエネルギーの見える化を実現した「一期一家REMS(リムス)」、DIウインドウ採用のエコ・エネ「NEO+e(ネオ・イー)」の技術を結集し、既存住宅のスマート化を実現。マンションリフォームでも窓の交換だけで断熱性能と空気環境を向上する「エア・エステ」を実用化しました。また、古民家再生や介護といった切り口の提案リフォームにも力を注いでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 4ヶ月 ※試用期間中は資格手当なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 盛岡支店 住所:岩手県盛岡市向中野7丁目1-32 リヴェールドゥエス103 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 将来的な転勤の可能性は少なからずございます。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 370万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~274,000円 その他固定手当/月:25,000円~75,000円 固定残業手当/月:49,000円~56,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 284,000円~405,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給に別途、各種手当、報奨金、ガソリン代(上限アリ)を支給します。 ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(11月) ■賞与:年2回※20~100万円(過去実績) ※別途月間報酬制度による報奨金を支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上/再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■キャリア新入社員研修、3KM研修、設計社員研修 ■資格手当 ※その他、充実した各種研修あり(海外・国内他) <その他補足> ■車両手当(20,000円) ■学業手当、職位手当 ■ガソリン代実費支給(上限あり) ■報奨金(月間報酬制度に応じて支給)、成果配分制度 ■住宅取得奨励金制度 ■従業員持株会制度、財形貯蓄制度 ■有休取得推進制度 ■育児休業(取得実績あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 4週8休(水曜日定休、他) 春季・夏季休暇、年末年始、誕生日休暇、慶弔休暇、結婚記念日休暇、年1回連続10日の有給休暇取得 等 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・職務内容欄記載の実務経験 ・一級・二級建築士の資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社土屋ホームトピア |
|---|---|
| 所在地 | 〒004-0022 北海道札幌市厚別区厚別南1-18-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 住宅リフォーム・マンションリフォーム・古民家再生・インテリア・エクステリア・店舗設計などの企画・施工 ■事業の特徴: 北海道発の高断熱・高気密リフォームを、東北や東京といった全国への展開を目指しています。同社の企業使命感は、住宅リフォームを通じて、お客様の物質的・精神的・健康的な豊かさの人生を創造することです。新築の約半分の価格で既存住宅の性能向上と省エネ化を実現する「一期一家」は全国の顧客に高く評価されており、今後も大きく成長する可能性を秘めた事業です。 |
| 代表者 | 菊地 英也 |
| URL | https://www.hometopia.jp/ |
| 設立 | 年1982年6月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | 3,742百万円 |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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