【日本ファシリティ・ソリューション株式会社】【東京／第二新卒歓迎】設備維持管理◇東京電力グループ／お客さまへ省エネを提供／平均残業月20時間程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)


【東京／第二新卒歓迎】設備維持管理◇東京電力グループ／お客さまへ省エネを提供／平均残業月20時間程度


～第二新卒歓迎◎東京電力グループの安定して成長を続けている企業／平均残業月20時間程度～

■業務内容：
当社の提供するエネルギーサービス事業等において、お客さまの工場等に設置した当社ユーティリティ設備（コージェネレーション設備（ガスエンジン、ガスタービン、排熱回収ボイラ等）、熱源設備、空調設備、水処理設備、受変電設備等）の最適運用と保守業務を発注者の立場としてご担当いただきます。

（1）当社ユーティリティー設備の定期点検計画の立案、予実管理、受発注・契約締結業務、不具合対応
（2）上記に伴うお客さま、委託先企業、関係省庁、社内関係部署等との調整業務
対象地点は、関東圏を中心に当社設備が設置されている全国の工場などで、出張していただくこともあります。
※出張：毎月3～4回、数日程度（担当いただくプロジェクトにより異なります）

■業務の魅力：
お客さまに代わって設備の保守・運用管理を行い、お客さまの効率的なエネルギーの利用の実現を通じてカーボン・ニュートラル化の一翼を担うことで社会貢献できる業務です。また不具合対応や再発防止、水平展開業務を通じて自身の成長や技能・技術のスキルアップを実感できます。

■組織体制：
当社の提供するエネルギーサービスは、プロジェクトマネジメント部（営業）、エンジニアリング部（ユーティリティ設備の選定）、工事監理部（設備建設）、O&Mサービス部（設備維持管理）の各部から担当者がアサインされ各メンバーが協力して遂行しています。

■仕事のイメージ：
O&Mサービス部（設備維持管理）担当者として上位職者の指導の下、当社ユーティリティー設備の定期点検計画の立案、予実管理、受発注・契約締結業務、不具合対応とこれらに必要となるお客さま、委託先企業、関係省庁、社内関係部署等との調整業務を実施いただきます。

■当社について：
当社は東京電力エナジーパートナーの100％子会社で、エネルギーサービスやESCO事業を提供しています。2000年設立以来、約750社・39,000件以上の実績があり、発注者の立場として設備導入や10年以上の長期保守・運用を行っています。省エネやアウトソーシング需要の高まりで、今後も安定した成長を見込んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】