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正社員
【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■内装部品・エアバッグなどの自動車部品設計業務
・試作手配・設計補助もしくは設計業務(※ご経験・スキルによりやっていただく内容を決定)
(使用ツール:CATIA-V5)
※同社社員がすでに在籍している現場となります。
【会社の強み・特徴】
■エンジニアの育成に注力し、派遣常駐だけではなく、自社内での試作品の設計製作、設計業務の効率化支援など、モノづくり工程のコンサルティングを軸に付加価値の高い技術提供、技術支援を行っております。
■常駐先の体制づくりや社内請負チーム・社内設計効率化支援チームとの連携を図り、より深くお客様のモノづくり工程における技術を支援しております。
★副業OK! 本業だけじゃなく、副業でも自分の可能性を広げられる環境
★「やりたい!」を全力で応援!技術・学習支援制度あり
★スキルアップもキャリアチェンジも自由!理想の働き方を叶えられる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 愛知県あま市(配属先により異なる) ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:転勤:当分無し(県外への転勤は無し) |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:336万~560万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回 昇給:年1回(7月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(会社規定に基づき支給)/役職手当/リモートワーク手当/在宅勤務/時短制度/自転車通勤可/服装自由/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/継続雇用制度/年に一度アニバーサリー休暇有/バースデーギフト/退職金/作業着貸出/私服可(客先による)/各種施設の優待割引 ■勤務時間:フレックスタイム制(標準労働時間:8時間/日) 標準労働時間/8:30~17:30 ※お客様先によって異なる 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日(土曜、日曜)※常駐先カレンダーに準ずる/GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/アニバーサリー休暇/特別休暇/産前産後休暇/育児休暇/有給休暇(入社時より有給付与有/入社月により付与日数変動:初年度最大10日/以降、7月1日有給付与) |
応募資格 | 【必須】 ・CATIA-V5による設計経験(1年以上) 【尚可】 ・機械工学の基礎知識 ・自動車業界での経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社テクニカルエージェント |
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所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-7-15 |
事業内容 | ■事業内容: ①工業製品・生産設備/専用機の機械設計/製品設計、モデリング ②CADツールのカスタマイズ、CAD設計効率化支援コンサルティング ③リバースエンジニアリング・3Dプリンターによる試作品製作 ④機械・電気電子・IT各分野の常駐支援 ⑤クラウドに特化したオンラインスクール「とらくら」の運営 ⑥クラウド関連の構築・設計・運用・保守・管理事業及びソフトウェア受託開発 ■会社の強み・特徴: 創業以来、モノづくり/CAD系の未経験エンジニアの育成に注力してまいりました。 また、派遣常駐だけではなく、試作品の設計製作、設計業務の効率化支援、自社内開発業務など、 モノづくり工程のコンサルティングを軸に付加価値の高い技術提供、技術支援をおこなっております。 常駐先の体制づくりや社内請負チーム・社内設計効率化支援チームとの連携を図り、 より深くお客様のモノづくり工程における技術支援をおこなっている点が強みとなっております。 ■直近の計画: モノづくりとITを融合させた技術支援ができる会社を目指してます。 DX化加速の流れに乗り、AWSを中心としたクラウドインフラ環境の設計構築ができる体制、 モノづくりがわかる/できる・システムがわかる/できる・コンサルティング(見える化・改善活動)ができる この3点を横串しでご提案できる体制構築を進めています。 |
代表者 | 渡邊 良之 |
URL | https://technical-agent.jp/ |
設立 | 年2013年7月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | 880百万円 |
従業員数 | 133名 |
平均年齢 | 37.5歳 |
主要取引先 | - |
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