正社員
【職務概要】
年2回抜き打ち人権監査対応(場所:工場)
【職務詳細】
・基準(SMETA4P及びRBA)(日本語)
・オンライン監査対応(人権セルフアセスメント、セキュリティセルフアセスメント(基準CAPAT)、環境セルフアセスメント)(英語)
・オンライン研修対応(RBA、CAPAT、SEDEX)(英語)
・業務委託先監査事前準備及び監査同行対応(顧客基準に応じる)(日本語、英語)
・客先の要求事項をまとめる事務作業
【同社について】
・めんこやかるたをはじめとする紙製玩具からスタートし、2013年にベルギーに拠点を置く、世界トップメーカー カルタムンディとの共同出資により設立。この80年という長きにわたる歴史で培われた信頼が最大の強み。 巣ごもり需要で売上好調です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 埼玉県加須市豊野台2ー725ー5 JR各線「栗橋」駅 車7分 東武伊勢崎線「鷲宮」駅 車10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:300万~500万円 月給制:月額205000円 賞与:年2回 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当/家族手当/退職金制度/慶弔見舞金制度/リゾートマンション(越後湯沢・千葉白浜)/定期健康診断 等 ■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日120日/完全週休二日制(土・日)/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇(入社時に1~10日付与。入社月による。) |
応募資格 | 【必須】 ・英語のやり取りができる方 ・パソコン操作できる方 ・運転免許(AT限定可) 【尚可】 ・監査経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 日本カードプロダクツ株式会社 |
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所在地 | 〒340-0003 埼玉県草加市稲荷1-11-1 |
事業内容 | ■事業内容: 大手玩具メーカーからのOEM紙製玩具の製造 ■事業の特徴: (1)同社は80余年の匠の技をもつ紙製玩具のスペシャリストとして、高品質の製品を提供します。同社が目指す「品質」とは、製品の「出来栄え」だけではありません。そこに「安心」「信頼」をプラスして「本当の満足」を提供すること、それが、「JCPクオリティ」です。OEMとして製造する過程においても顧客の要望を丸受けするのではなく、一歩踏み込んだ提案を行い、その後の制作・製造まで「チームJCP」が一丸となって取り組み、スピーディかつ柔軟にコスト面でも顧客の悩みを解決します。 ・技術力、ノウハウ…長い歴史が培ってきた、紙製玩具製造の技術や版権ビジネスのノウハウ ・スピード…「工場一貫体制」が可能にする、特急製造とフレキシブルな対応力 ・設備力…紙製玩具に特化した技術力と実績に基づく高品質、安定供給 ・情報力…世界中の最先端情報を収集し、トレンドを活かした価値ある製品作りに貢献 (2)製品は、各工程で常に「人」と「機械」のダブルチェックにより作られています。また、トレーサビリティ体制により細部に至るまで製造情報を明確化。そして、最後はどんな細かいことも見逃さない品質管理の「人の目」で、ST基準などの規格基準に則った厳しいチェックを行い、100%の品質を120%に仕上げます。 ■経営方針: ・「変化を先取りし 革新と創造に挑む」…時代の先のイノベーションを追い求め、常に成長し続けます ・「個性を尊重し 活力ある企業をつくる」…個人の創造性および自発性を尊重し、活力にあふれ、常に進歩をめざす企業風土をつくります ・「自然を大切にし 社会と共生する」…社会、自然との調和を大切にし、良き企業市民として共存していきます |
代表者 | - |
URL | http://www.cardproducts.com/ |
設立 | 年2013年12月 |
資本金 | 20百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 280名 |
平均年齢 | 40.1歳 |
主要取引先 | - |
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