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正社員
掲載予定期間：2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【さいたま市】電気ＣＡＤのカスタマイズ担当 ～日東工業グループ／残業月平均10h／フレックス制～
■職務概要
当社の主力製品ECADのカスタマイズ開発・プロジェクト管理業務をお任せします。
お客様の「要望を実現する」だけではなく、
「どんな課題を解決するために必要なのか」を一緒に考え、最適なシステムを形にしていく仕事です。
【具体的な業務内容】
・顧客との打ち合わせによる業務要件の整理・仕様検討
・要件定義書の作成
・自社内開発チームとの調整
・設計・設定変更・テストの実施
・プロジェクト進行管理
※客先常駐は一切ありません。自社製品の開発を上流から下流まで携われる環境です。
■求める人物像
・クライアントと直接関わり、課題解決を提案できる環境で成長したい方
・仕様通りではなく、本質的な課題に向き合いたい方
・自分の意見を持ち、主体的に行動できる方
・チームで協力しながら成長を楽しめる方
■仕事のやりがい
・お客様と直接やり取りしながら、要件定義からリリースまで一貫して携われる
・単なる開発作業ではなく、**「なぜ作るのか」「どう業務を改善するのか」**を考える提案型の開発スタイル
・自分のアイデアがダイレクトに製品へ反映される環境
■開発部門の特徴
・100％自社製品開発、客先常駐なし
・幅広い年齢層・バックグラウンドのエンジニアが活躍
・実力主義のキャリアアップ（年功序列なし）
・ワークライフバランスを大切にした働き方
■当社の魅力
毎年新製品を開発できるほどの高い技術力を有しています。また、ワコムのCAD事業を分社化＆プライム市場・日東工業グループのバックグラウンドに支えられたしっかりと安定した会社です。フレックスタイム制の導入や、年間休日129日と、ワークライフバランスを重視して働けます。主力製品であるECADシリーズは30年以上にわたり日本の製造業の電気設計を支え、お客様のニーズを実現し業界トップクラスの実績を積み重ねてきました。ECADシリーズのソフト面のノウハウと日東工業グループのハード面のノウハウを融合させて高付加価値サービスの提供を実現しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア、FAE職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社（東日本営業所） 住所：埼玉県さいたま市中央区新都心4-3 ウェルクビル6F 勤務地最寄駅：京浜東北線／さいたま新都心駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,236円～296,052円 ＜月給＞ 207,236円～296,052円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【年収構成】 月額：207,236～296,052円 年収：3,500,000～5,000,000円 【モデル年収】 ・シニアスペシャリスト：年収620万円～ ・シニアマネージャー：年収760万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 【福利厚生】 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度有 ■社員持株制度有（親会社） ■資格取得祝い金 ＜その他補足＞ ■通勤手当：当社規定に基づき、自転車通勤の方にも通勤手当を支給 ■自転車通勤（規定有り） ■駐輪場完備 ■定期健康診断 ■予防接種 ■福利厚生倶楽部加入 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数129日 ■有給休暇：入社日から有給10日付与（入社半年後にさらに10日付与） 有給休暇は1時間単位・半日単位で取得可能 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・システム開発の実務経験（言語・分野不問） ・上流工程（顧客ヒアリング・要件定義）への関心が高く、入社後に経験を積む意欲がある方 ・顧客の業務をより良くしようとする志向があり、顧客との対話に前向きである方 ■歓迎条件 ・要件定義や顧客折衝の経験 ・チームリーダー／マネジメント経験 ・顧客課題に対する提案～開発まで一貫した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ECADソリューションズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒330-0081 埼玉県さいたま市中央区新都心4-3 ウェルクビル6F |
| 事業内容 | ■事業内容： 電気設計、ハーネス設計専用CADシステムの開発・販売 ■当社のECADについて： ECADシリーズは、効率的に電気図面を作成できる機能、ミスなく出力できる帳票出力機能、スマートに図面やファイルを管理できるマネジメント機能などに加え、3DCADや製造現場とのソリューション構築にも対応できる柔軟性、直感的な操作と軽快な動作を実現するユーザビリティを併せ持ちます。これらの様々な機能と充実したサポート体制を提供し続けた結果、数多くの設計現場に導入され、日本の電気設計CAD業界において圧倒的シェアを獲得しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 日比野 徹 |
| URL | https://www.ecad-sol.com/ |
| 設立 | 年2017年12月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 54名 |
| 平均年齢 | 48歳 |
| 主要取引先 | - |
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