正社員
掲載予定期間:2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【守口】通信設備等の提案営業※既存顧客への深耕ができる/大手メーカー・ゼネコンと取引/企業基盤安定◎
【1945年創業・無借金経営の老舗企業/大手メーカー・商業施設など安定した顧客基盤】
一般法人、官公庁での電話交換機設備・ネットワーク設備・セキュリティ設備・音響・映像設備の導入や保守業務など、お客様の要望を聞いて提案をする営業をして頂きます。
特に守口営業所では、消防設備の大きな案件(数千万円規模)を受注するのに必要な条件を満たしており、将来的に大きな案件にかかわるチャンスがあります。
■具体的な職務内容:
【顧客】大手メーカーやゼネコン中心。飛び込みなどはありません。
【業務の流れ】顧客からご依頼をいただくことが多いです。提案書を作成して、お客様に説明をし要望に合った設備をご提案します。エンジニアが同行することもあります。
【受注後】見積書の作成や工程管理表の作成も含め、自らが受注した案件の現場立合いを行うこともありますが、メインは営業活動です。
提案、受注から完成まで幅広く携わるので、大変さはありますが、やりがいや達成感はより感じることができます。
■働き方:
・出張:月1~2回程度です。日帰り出張、宿泊出張2、3日程度です。
・休日出勤:施工の現場立合いで月1回程度発生することがあります。その場合は振替休日を取得いただきます。
・残業:人によりますが、2~3月の繁忙期は多いケースで50h程度、その他の閑散期は20h程度です。メリハリをつけて働くことができます。
■直近の施工案件例:
・大規模病院の電話交換機設備更新導入
・大手メーカー工場の大規模ネットワークカメラ、業務系ネットワーク設備導入
・大手メーカー会議室での映像設備導入
・官公庁での防犯/防災設備、管路設備導入 など
■当社の魅力:
(1)安定性
パナソニックグループをはじめとする大手メーカーの案件、商業施設、金融機関などの案件を受注しており、企業基盤が非常に安定している会社です。現在は医療施設の電子カルテ導入のインフラ工事の事業が成長しており、新たな事業領域でも安定した成長をしています。
(2)充実した福利厚生
有休取得推奨(昨年実績5.8日)、食事補助(月4,000円)、資格手当など、長期就業が叶う充実した福利厚生が整っています。
(3)社風
いわゆるトップダウンではなく、社員同士がフラットにコミニケーションが取れる社風です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 守口営業所 住所:大阪府守口市八雲東町1丁目4番1号 勤務地最寄駅:地下鉄谷町線/守口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当は別途支給いたします。 ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■全額支給 家族手当:■補足事項なし 社会保険:■補足事項なし 退職金制度:■退職金共済加入/勤続2年以上 <定年> 60歳 ■再雇用制度あり(上限年齢上限70歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 ■資格手当あり(マーケティング関連、IT関連、電気工事関連、ネットワーク関連など) <その他補足> ■社員持株制度 ■企業年金制度 ■奨励金制度 ■エクシブリゾート会員権、ガンバ大阪チケット優待 ■退職金制度 ■出張手当 ■役職手当 ■財形貯蓄手当 ■確定給付年金 ■育児休業・介護休業取得実績あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数118日 ※基本土日祝休みですが、祝日のある週の翌週は土曜日出勤になります(祝日の週は3連休) 夏季休暇1日、年末年始休暇、有給休暇(入社日より入社月に応じて3日~10日付与、入社半年経過時点10日) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><業界未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件:※いずれか必須 ・何らかの営業経験、もしくは顧客折衝経験がある方 ・オフィス、工場の電気工事に係わる業務経験あるいはその営業経験 ■歓迎条件: ・工程管理のご経験 ・法人営業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双葉電気通信株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0035 大阪府大阪市北区同心2-3-1 |
| 事業内容 | 【企業概要】 同社は、1945年に電話交換機の設計・施工・保守を行う会社として創業し、その後ICT技術を駆使したコミュニケーションのインフラを支える企業としてIP電話、ネットワーク、音響・放送、防災・セキュリティなどの事業やITで必要となるデバイスの事業への業容を拡大してきました。特に最近ではコールセンター、データセンター、病院・介護施設、ペットショップ、建築現場などお客様のニーズにお応えするパッケージ商材やLED照明など環境・エネルギー商材の提案にも力を注いでいます。同社はお客様目線にあわせたITでのコミュニケーションの基盤を企画・設計・施工・運用・保守のワンストップで提供しております。 |
| 代表者 | 伊藤 和彦 |
| URL | http://www.fetc.co.jp/ |
| 設立 | 年1945年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 4,101百万円 |
| 従業員数 | 176名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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