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【日本光機工業株式会社】【横浜】機械設計(航空灯火・標識)※図面読める方OK/空港滑走路等に使われる/トップシェアメーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

日本光機工業株式会社 求人更新日:2025年9月4日 求人ID:38695114
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)


【横浜】機械設計(航空灯火・標識)※図面読める方OK/空港滑走路等に使われる/トップシェアメーカー


【海・空の交通インフラに欠かせない重要な役割を担う/業界トップクラスの高い技術力/LED照明をいち早く取り入れ普及を促進しています】

"航路標識""航空標識"両方を手掛ける特殊照明の専門メーカーである当社の電気技術職をお任せいたします。

■業務内容:
・組立図・部品図の作成(CAD使用)
AutoCADなどのCADソフトを用いて、特殊照明機器(航空障害灯、航路標識灯など)の組立図や部品図を作成します。設計は部分的なものではなく、製品全体を担当できるため、設計者としての達成感が得られます。

・製造手配表の作成と社内連携
設計図に基づいて製造手配表を作成し、製造部門との連携を図ります。自社一貫体制のため、設計から製造、検査、納品までの流れを社内で完結でき、フィードバックも得やすい環境です。

・社内開発チームとの協働による製品改良
LED照明など最新技術を取り入れた製品開発にも関与します。社内の電気設計や制御設計チームと連携しながら、より安全で省エネな製品製品の小型化、長寿命化、省エネ化などを追求し、安全と安心をお届けします。

■詳細:
(1)納入先:仕様打ち合わせ先…国土交通省・海上保安庁・航空局、防衛省、地方公共団体、民間は設計会社、ゼネコン、電気工事会社、電力会社他
(2)部分設計ではなく製品全体の設計を担当することが出来ます。

■組織構成:
自由な社風です。配属先は常務取締役部長以下16名の部署となり、最年少社員は24歳です。

■企業情報:
・創立100年を超えており、日本で唯一「航路標識」と「航空標識」の両方を手掛ける特殊照明のトップメーカーです。当社の使命は、創立時から一貫して光の技術で社会の安全を守り、安心して生活できる社会基盤の整備・改善に貢献することです。
・海上保安庁、国土交通省、防衛省などの官公庁と長期的な取引関係を持ち、公共インフラの安全確保に貢献しています。
・1919年創業の老舗企業として、長年にわたり光学技術を磨き続けてきました。東京タワーの航空障害灯など、象徴的な施設への納入実績も豊富で、技術力と信頼性の高さが広く認知されています。
・製品の開発から設計、製造、販売、アフターサービスまでを自社で一貫して行う体制を整えており、顧客のニーズに迅速かつ柔軟に対応可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(精密・計測・医療機器関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市金沢区福浦2-7-18
勤務地最寄駅:金沢シーサイドライン線/福浦駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):236,000円~353,000円

<月給>
236,000円~353,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は年齢及び、業務経験等により応相談
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7・12月※昨年度5カ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:30歳未満入社の正社員で転居を伴う場合に最大3年間
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助
■無料のオンライン学習制度あり
■社内資格制度で取得数等により各種割増手当あり

<その他補足>
■業務手当、役付手当、深夜・深夜監督手当、出張手当(日当)、危険作業手当、運転手当 等
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇、特別休暇、一斉特別休暇(3日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、福祉休暇、介護休業 等
※有給休暇につきましては入社月によって変動の可能性がございます

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
機械設計の知識をお持ちの方 ※図面が読める程度の知識があればOK。初心者も歓迎です。

<業界未経験歓迎!><第二新卒歓迎!>
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本光機工業株式会社
所在地 〒236-0004
神奈川県横浜市金沢区福浦2-7-18
事業内容 ■事業内容:
当社は灯台、灯浮標などの航路標識機器、空港、ヘリポートなどで使用される飛行場・航空標識機器、風力発電の風車、高圧鉄塔、高層ビルなどに設置する航空障害灯、艦船用の探照灯、標識灯などの製造をおこなっています。
■スローガン:
100年の歴史が築いた技術と信頼。あなたと照らそう、明るい未来。
■経営理念:
日本光機工業は、社会の安全を光の技術で守り、安心して生活できる環境の整備改善に貢献します。
■会社目標:
「お客様第一の徹底と品質最優先」
■特徴(TOPICS):
特大正8年(1919年)創業の海空の標識機器専門メーカーであり、LED標識灯の技術は業界ナンバー1です。LED標識灯と太陽電池を組み合わせたエコなシステムも得意としています。
代表者 -
URL https://www.nipponkoki.co.jp/
設立 年1919年7月
資本金 60百万円
売上 -
従業員数 86名
平均年齢 47歳
主要取引先 -
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