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正社員
【職務概要】
同社のメンテナンス職は、単なる保守作業にとどまらず、高度な技術で特殊仕様エレベーターの安全を守るプロフェッショナルです。
【職務詳細】
・定期点検・診断
点検表に基づき、ブレーキ・巻上機・制御盤・ドア駆動装置などの主要部品を入念にチェック。不具合の予兆を早期に発見し、トラブルを未然に防ぎます。
・部品交換・整備
劣化部品の交換、潤滑・調整作業、回路の点検を通じて、長期安定稼働を実現。特殊仕様（防爆・クリーン仕様）における高精度な整備技術も求められます。
・故障・緊急対応
予期せぬ停止時には迅速に駆け付け、原因究明から復旧まで一貫対応。
安全確保と稼働再開を最優先に行います。
【同社の魅力】
高い専門性：特殊エレベーターに携わることで、他では得られない知識・技術が身につきます。
最前線の仕事：緊急に応じて現場判断が任されるため、プロとしての責任感を発揮できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県福山市卸町15番16号 JR山陽本線「福山」駅から車で20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：430万～630万円 月給制：月額235000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・退職金制度（入社3年後から）・財形貯蓄・社内会（慶弔金・忘年会・旅行・レクレーション） ・疾病による入院費用（自己負担分）を会社にて負担（50万円まで） ■勤務時間：8：00～17：20 休憩時間：80分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（日曜、土曜3回程度）※土曜日の出勤はそれぞれでシフトを組んでいます・祝日、有給休暇（1時間単位取得可能）、慶弔休暇 ※年間休日：会社カレンダーによる120日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・機械のメンテナンス経験がある方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本運搬機械株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・エレベーター（荷物用、人荷用、乗用、自動車用）・小荷物専用昇降機、階段昇降機、各種昇降機・各種搬送機の製造、販売、メンテナンス、リニューアル工事 【会社の特徴】同社は広島に本社を置く中国地方のエレベーターメーカーです。 エレベーターは、設計・製造・据付・メンテナンスの一貫責任体制の下、 低価格で高品質な製品をお届けしてきました。 安全で安心して使ってもらえるように、乗用エレベーター5年保証、 荷物用エレベーター3年保証の長期保証を業界に先駆けて実施しています。 また、メンテナンス体制では、お客様専任担当制を採用し、お客様により密着したメンテナンスを実施しています。 24時間監視の下、突発故障０を目指して更に質の高いメンテナンスに努めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1969年6月10日 |
| 資本金 | 45,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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