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正社員
経理チームは二つの重要な役割を担います。
■新会社の立ち上げ:
経理フローの設計、各種規程の策定、経理実務オペレーションまで。最も効率的で未来を見据えた財務の土台を描いていく、スタートアップならではの創造的な業務です。
■既存事業の成長支援:
経理業務(月次・年次決算など)を担い、現場を深く理解します。その上で、「もっと良いやり方はないか?」という視点で課題を発見し、複数法人・複数拠点にまたがる複雑な業務の標準化やDXを進めていただきます。
【具体的な業務内容】
まずは既存事業の経理業務を通じて、当社の事業を深く理解していただきます。
■仕訳・伝票処理などの日次業務
■請求書管理、入出金管理、月次決算業務
■各拠点・各部門との連携・調整
■その他、グループ全体の経営管理にかかわるサポート業務 など
経理のプロとして着実にスキルを磨いていける環境です。
また、経験値に応じて、業務設計・再構築といった上流からお任せいたします。
■年次決算業務
■監査対応、会計方針の整備
■経理業務の業務改善・体制構築
■新規事業や新拠点における経理フロー設計など
【本ポジションの魅力】
■事業の基盤を支える「経理のプロ」を目指せる新しい会社の立ち上げ期に、経理業務を通して事業の土台を築く貴重な経験ができます。今後のキャリアにおいて、強力な武器となる経験を積むことが可能です。
■社会インフラを支える事業を数字面から支えるやりがい
変化の激しいモビリティ業界で、事業の拡大と変革を支える重要な役割を担います。日々の業務が、社会を支える事業に貢献している実感を味わえます。
応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での経理実務経験(3年以上) ■月次決算業務への関与経験 ■関係各所との調整・コミュニケーションを前向きに楽しめる方 【歓迎要件】 ■会計ソフト(MoneyForward/勘定奉行など)の使用経験 ■複数法人または複数拠点の経理管理経験 ■簿記2級以上の資格保持者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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