正社員
掲載予定期間:2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)
【東北/未経験から手に職を!】建設工事の現場サポート※自社特有の手厚い研修制度◎スキルアップ◎
~未経験から施工管理にチャレンジするならサポート体制◎のアーキ・ジャパン!創業以来毎期120~260%の安定成長を続ける無借金企業!大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加!ご自身のお住まい地域のラウンドマークになる建物に携われる!~
~仕事に必要な知識・実技~現場でのコミュニケーションの取り方まで手厚い研修制度で未経験から挑戦可能!~
■業務内容:【変更の範囲:当社が定める範囲】
建物をつくるための管理サポート(施工管理)をお任せします。
【最初にお任せするお仕事】
・事務所への来客、電話対応
・書類整理
・書類作成、確認作業
・材料の発注、指示伝達など
【慣れてきたら】
・各種スケジュールの管理、調整
・職人さんや関連会社の管理
・設計図面の修正
・工事の品質管理、安全管理
■入社後の研修について:
弊社独自につくった建設業界の若手人材育成に特化した研修機関「アクトジャパン」にて1か月研修を行います。建築業界の基本、具体的なお仕事はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎(研修場所は東京・大阪・名古屋3か所から選択可能)
配属後もフォローアップ・スキルアップ研修などフェーズに合わせた研修や、eラーニング講座が入社3年目まで受けられます。
・資格取得支援:通常20万円かかる講座が、1万円で受講可能!
■フォローアップ体制:
配属後フォロー専任の部署があります
専任のフォロー担当者がつき、月1回以上現場で面談を行います。仕事でのメンタル面や業務の不安をフォローして頂けます。未経験でも安心して業務に臨んで頂く体制が整っています
■キャリアパス:
各エリアに取引先があるため同じところで長期的に働くことも、異動を相談することもできます。ライフスタイルに変化があった際は、施工管理職から現場の事務に移行する事も可能なケースがございます。
■勤務先について:
希望勤務地を最大限考慮いたします。「自宅から通いやすい現場がいい」「親の介護のため実家に戻りたい」などの希望考慮。
「スーパーゼネコンの現場で、最先端の建設技術に触れたい」など、キャリアアップ・スキルアップを求める希望も考慮いたします。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 1ヶ月 特記事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> お住まいの地域によって決定(東北) 住所:お住まいの地域によって決定します 青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める場所】 <転勤> 当面なし 面接時に詳細お伝え致します <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 318万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~250,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 210,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収は残業20時間分を含む 賞与実績:年2回(7月、12月/初年度は支給無し) 【モデル年収】 ・年収504万円 入社5年目 (月給38万円+諸手当+賞与年2回) ・年収756万円 入社10年目 (月給57万円+諸手当+賞与年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給(上限なし) 家族手当:配偶者1万円、第一子3千円、第二子以降2千円 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 雇用延長制度があります。 <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修:入社時研修、eラーニング等 ■資格取得祝い金:受験費用支給&取得祝い金支給) ■資格取得サポート制度:資格取得支援学校と業務提携 <その他補足> ■資格手当■結婚祝い金■インセンティブ制度(リファラル採用※1人採用につき未経験10万円、経験者最大20万円)■永年勤続表彰制度■UIターン制度■社宅制度■空調購入サポート制度■社内イベント(安全大会等)■福利厚生倶楽部(イベント、レジャー施設などの利用割引等)■お悩み相談窓口の設置 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日制(土日)、GW(10日間)夏季休暇(6日間)、年末年始休暇(10日間)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(取得率52.6%) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~職種未経験・業界未経験/第二新卒歓迎です!~ ★手に職をつけて正社員として働きたい方 └社会人経験なしでもOK! ※研修制度が充実しているため、建設業界の知識・経験は不問です。 実際にサービス業、営業、事務など幅広い職種経験をお持ちの方が活躍中です! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アーキ・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5-1-18 大崎ツインビル東館16F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・建設エンジニアアウトソーシング事業 ・転職支援事業 ・建設エンジニア育成事業 ■事業の特徴: (1)建設エンジニアアウトソーシング事業 ・建設土木…戸建て住宅、高層マンション、ショッピングセンター、工場、病院等、様々な建築物の設計から施工図の作成、図面チェック/修正、技能工の配置や資材の品質管理、安全対策、近隣対応まで、あらゆるプロセスをフォローします。また土木に関しては、道路、ダム、橋梁、法面等多種多様にわたるプロジェクトの設計から積算、測量、調査、また安全/品質/工程/原価管理までをサポートします。 ・設備電気…高層マンション、オフィスビル、ショッピングセンター、病院等、大型の建築物に設備/電気は必要不可欠です。設備/電気は大きく分けて、空調設備、衛生設備、電気設備の3つがあり、それぞれの設備に精通し、経験を積んだ技術者が快適な空間を創出します。 ・プラント…石油、火力、原子力、セメント、水処理、産業廃棄物等各種プラント分野でのプロセス設計から基本/詳細設計、実施設計、計装、配管設計、資材管理、改造計画等の建設工事管理、メンテナンス、試運転等幅広い分野での技術提供を行っています。同社では、幅広いプラント事業を通じて、環境対応の技術と経験を提供し、社会と地球環境保全のために貢献していきたいと考えています。 (2)その他事業 ・転職支援事業…転職のプロである同社のキャリアアドバイザーが、転職成功のためにサポートをするサービスです。 ・建設エンジニア育成事業(グループ事業) |
| 代表者 | 代表取締役社長 北川 太 |
| URL | https://akijapan.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 120.2億円(2025年現在) |
| 従業員数 | 3,500名 |
| 平均年齢 | 31.5歳 |
| 主要取引先 | 鹿島建設(株)・清水建設(株)・(株)大林組・大成建設(株)・(株)竹中工務店・(株)長谷工コーポレーション・前田建設工業(株)・三井住友建設(株)・高砂熱学工業(株)・新菱冷熱工業(株)・(株)関電工・(株)きんでん・(株)日揮・(株)日立プラントサービス・メタウォーター(株) その他、全国主要企業約2,100社 <グループ会社> JAGフィールド株式会社 J-CEP株式会社 |
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