正社員
掲載予定期間:2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)
【東京/虎ノ門】総務担当<ガバナンス体制の整備やBCPの構築等>リモート可/キャリア形成が叶う
【関西電力・伊藤忠商事と資本提携/IPO準備やガバナンス強化など、未経験の業務にもチャレンジできる環境/リモートワーク可/年間休日123日】
■募集背景:
当社の管理部は、総務課・経理課・財務課の3部門で構成されており、
執行役員でもある管理部長のもと、各課を統括する次長2名と、総務課5名・経理課6名・財務課3名の体制で、会社全体のバックオフィスを支えています。
従業員数は130名を超え、事業・組織ともに拡大フェーズに突入。
ガバナンス重視の社内体制に向けて、さらなる強化を進めています。
特に総務課では、ガバナンス体制の整備やBCPの構築、業務効率化など、会社の基盤づくりに関わる重要なフェーズを迎えています。
今後の組織拡大や経営体制の強化に向けて、総務経験を活かしながら、より広い業務領域にチャレンジしたい方を新たにお迎えしたいと考えています。
組織づくりや働きやすい環境の整備など、総務業務を通じて企業の未来を形づくるやりがいのあるポジションです。
■業務内容:
ご経験・ご希望に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。
・社内規程、稟議・契約管理などのガバナンス関連業務
・施設・備品管理、社内インフラ整備
・文書管理、個人情報保護管理
・安全衛生、防災・BCP(事業継続計画)対応
・損害保険の契約管理
・株式事務および管理
・反社チェック
・その他総務・庶務全般
将来的には、株主総会や取締役会などの機関運営にも携わっていただけます。
■仕事の魅力:
このポジションは、経営層と直接関わる機会が多く、会社の意思決定や組織運営を支える重要な役割を担えます。
・幅広い領域に挑戦し、成長できる環境
└総務業務にとどまらず、法務・リスク管理・BCP(事業継続計画)など幅広い領域に挑戦できる環境です。
将来的には、株主総会や取締役会の運営など、より経営に近い業務にもステップアップしていただけます。
「会社の未来を支える」という責任とやりがいを感じながら、管理部門の中核として成長していけるポジションです。
・業務改善やDX推進にも積極的な社風
└社員向け業務マニュアルの整備・運用を進めています。業務改善の提案から実行までを自らリードできる環境です。クラウドツールの導入及び活用など、DX推進にも積極的です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE 15F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所および自宅 |
| 交通 | <勤務地補足> ※在宅勤務:週2日まで可 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):274,000円~537,000円 固定残業手当/月:86,000円~128,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 105,571円~166,357円(14分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年俸及び月額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※時間外手当超過分は全額支給あります。 ■賞与:年2回(4月、10月)※昨年支給実績:各1ヵ月 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定給付年金制度 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■e-ラーニング受講(グロービス学び放題) <その他補足> ■ウォーターサーバー、コーヒーサーバー |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、ゴールデンウイーク、夏季休暇(5日)、年次有給休暇(10日~20日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下のいずれかの総務関連業務に3年以上携わったご経験がある方 ・総務業務の実務経験(※庶務のみのご経験は対象外) ・上記「具体的な業務内容」のうち、2領域以上の実務経験 ※これまでのご経験を活かしながら、ガバナンス強化やBCP構築など、未経験領域にも積極的にチャレンジできる環境です。 ■歓迎条件: ・スタートアップやベンチャー企業での総務経験 ・株主総会・取締役会など、重要会議の企画・運営経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイ・グリッド・ソリューションズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-4-7 T-LITE 15F |
| 事業内容 | 【当社について】企業や自治体の再エネ自給率を最大化するGXソリューション事業、余剰再エネを循環/供給するエナジートレーディング事業を営むベンチャー企業です。 ■GXソリューション事業:統合的なGXソリューションの提供により、地域や企業の脱炭素化を加速させ、その先にある新しい成長を支援します。 ■エナジートレーディング事業(家庭および法人向け):CO2ゼロ電力を供給することで、電力供給サービスを通じて環境に優しいエネルギーをめぐらせることに貢献します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.igrid.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年2月 |
| 資本金 | 6,530百万円 |
| 売上 | 22,900百万円 |
| 従業員数 | 131名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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事務(労務・総務)*残業ほぼなし*土日休*髪色・ネイル自由*転勤なし
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総務*未経験OK*残業ほぼなし*9連休有*服装/髪色/ネイル自由*産育休実績あり
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