求人数450,972件(9/9 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

NEW 正社員 デューダ転職支援サービス

【株式会社ペイジェント】法務◆リーガルリスクマネジメントの実践・コンプライアンスや内部統制の推進に寄与/フレックス・在宅可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ペイジェント 求人更新日:2025年9月8日 求人ID:38715325
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)


法務◆リーガルリスクマネジメントの実践・コンプライアンスや内部統制の推進に寄与/フレックス・在宅可


□■電子商取引の収納代行事業を展開/日本最大級のクレカ加盟店数の三菱UFJニコス×国内最大級SIerであるNTTデータの合弁会社■□

■業務内容:
◇ビジネス法務(決済ベンダー/加盟店との契約書作成、レビュー等、自社サービス規約策定 、新規サービス立ち上げ時の法務相談対応)
◇コーポレート法務(許認可対応支援、社内規程類の整備・改定、株主総会・取締役会運営の法的支援等)
◇契約法務(システムベンダーやアライアンス先などとの契約書作成、レビュー等)
◇コンプライアンス推進(法務研修、法務相談/ジェネラルコーポレート、コンプライアンスアセスメント/チェック等)
◇法的トラブル対応(訴訟・紛争・クレーム対応支援等)
◇その他の各種対応支援(GRC推進支援など)

■難しさ・面白さ:
◎決済代行サービスの加盟店様の業態は様々ですので、これに伴う法的相談は多岐に渡ります。他方、他部署や決済事業者との連携の中で検討することも多い為、様々な知見を知る機会も有ります。
◎決済代行サービスにて取り扱う情報は高いセキュリティレベルが求められる為、これを踏まえた法的検討が求められることも有ります。他方、他部署等との連携の中で検討することも多い為、様々な知見を知る機会も有ります。
◎許認可対応や株主との連携等に伴い要求されるガバナンス体制の構築・運用の対応機会を得られます。なお、株主からの支援も有ります。

■得られる経験:
・決済に関わる法的素養・知見・経験
・コンプライアンス体制を含めた、社内管理体制に関する幅広い知見・経験
・経営法務人材として「パートナー機能」(クリエーション機能、ナビゲーション機能)や「ガーディアン機能」を体現し、これをいかんなく発揮する経験

■部署について:
法務は少数体制のため、他部署との協働は多めです。他部署メンバはとても協力的ですので、法務対応は円滑に進みます。全体としても、メンバーは真面目かつ好奇心旺盛。フラットかつフランク。仕事を進める中で壁を感じたら、上司やメンバーに気軽に相談できる環境です。相互理解の浸透を感じることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務、会計、経理職(その他)
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ
勤務地最寄駅:京王電鉄井の頭線/神泉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
■週3日程度リモート可
※業務習熟が完了するまでは原則出社をお願いしております。
※習熟後は適宜柔軟に調整。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):189,417円~534,083円
その他固定手当/月:55,000円~100,000円
固定残業手当/月:104,750円~271,750円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
349,167円~905,833円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力等に応じて決定
■その他固定手当:ライフプラン手当
■固定残業手当:職務給として支給
■賞与:年2回(6月、12月)※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定
■給与改定:年2回(4月、10月)※変化のスピードが早い業界であることを鑑みて、適切な評価を行うための目標設定面談を実施

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に基づき往復実費を支給
家族手当:児童手当
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■Schooビジネスプランの豊富な研修動画を視聴可能

<その他補足>
■定期健康診断実施
■NTTベネフィットパッケージ(育児支援、介護支援、レジャー施設等の割引サポートあり)
■児童手当
■在宅勤務補助手当(リモートワーク手当)
■育児・看護・介護等の事情により、仕事をペースダウンせざるを得ない社員は働き方が選べます (時間短縮勤務コース・契約社員コース)
■ライフプラン手当:月5.5万円~10万円(会社が定める確定拠出年金制度の掛け金として拠出することができる手当)
※ライフプラン手当、賞与は正社員のみ
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■会社の指定した休日(当社規定による)、年末年始、特別休暇(慶弔、生理、介護、看護等)
■有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15~20日付与)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業法務の実務経験3年以上または法科大学院をご卒業の方
・コンプライアンスの推進経験
・社内外を巻き込つつ業務を進める推進力

■歓迎条件:
・法曹資格保持者
・ビジネスレベルの英語力(英文契約書の読解力)
・決済業界、金融業界又は信用業界での就業経験
・コンプライアンスのほか、ガバナンス、リスクマネジメント、内部統制の推進経験
・マネジメント経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ペイジェント
所在地 〒150-0044
東京都渋谷区円山町19-1
事業内容 ■事業内容:
インターネット・携帯電話上での電子商取引に係る収納代行事業
■当社の特徴:
ペイジェントはNTTデータ×三菱UFJニコスの合弁会社として、ベンチャー文化を大切にしながら、親会社のアセットをフルに活用し、新規Fintech事業も含めた、さらなる事業の拡大を計画しています。
代表者 -
URL https://www.paygent.co.jp/
設立 年2006年5月
資本金 400百万円
売上 -
従業員数 150名
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ