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契約社員
【職務概要】
八木通商グループの取り扱いブランドのEコマースにおける運用・管理業務。
インターネット上での販促業務。
【職務詳細】
・目標達成に向けての計画の立案・実行・解析
・目標達成に向けての関連事業部（関連会社）との円滑なコミュニケーション
・サイト掲載商品の登録・確認・管理（サイト掲載に必要な情報の収集及び生成含む）
・サイト内施策実行に関する作業・管理 ※一部HTML等専門知識を要するものあり
・サイト内コンテンツの更新（News／Event／Seasonal）
※一部HTML等専門知識を要するものあり
・メルマガの作成、配信、管理、解析、報告
※一部HTML等専門知識を要するものあり
・ツールを用いた売上やアクセス数等、各種実績数値の管理、解析、報告
・サイト運営業者とのコレポン
（画像撮影指示／補正指示／掲載商品変更指示／施策実施に於ける指示）
・サイト運営業者とのミーティング（週次／月次）
・物流及びCS等業務上必要な関連業者とのコレポン
（入出荷に関するサポート／CS業務に於けるサポート等）
・インターネット上での販促業務（広告代理店への指示・管理含む）
・商品投入スケジュールの管理及び、販売状況に応じた在庫管理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園3-1-38 芝公園3丁目ビル2Ｆ 日比谷線「神谷町」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 年棒制：月額333334円 賞与：年1回 昇給：年2回 ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：12ヶ月 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 社会保険完備、通勤手当、社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり ■勤務時間：9時30分～17時30分（実働：7時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 週休2日制、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ECサイト運用経験（2～3年程度） ・ECサイトにおける販促プランを立案、実行できる方 【尚可】 ・ファッション業界でのEC経験がある方 ・Google Analyticsなどの分析ツール利用経験のある方 ・Excelを用いた数値管理経験 ・Photoshop、Illustratorの基本操作ができる方 ・htmlに関する知識のある方 ・web広告の運用経験のある方 ・英語でのコミュニケーションがとれる方 ・EC売上拡大の為の戦略立案や実践ができる方 ・ラグジュアリーブランドでの業務経験ある方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 八木通商株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3-1-9 |
| 事業内容 | ■事業概要： 同社は貿易業務を主体とする専門商社。服飾品の輸入及び卸、OEM、ライセンス業務、直営店運営などを行っています。具体的には世界一流のインポート･カジュアルを国内の有名セレクトショップ･百貨店に卸販売。欧州などの多様な素材を活用してOEM生産を提案。どちらも顧客の厚い信頼を得ています。常に国際的な視野に立った最先端のマーケティングやマーチャンダイジングを積極的に推進。迅速かつ的確に市場環境に対応できる高度に専門化されたワールドトレードカンパニーです。輸出事業からはじまった会社でもあり、食品の輸入なども行っています。 ■市況： 主力の欧州を中心にしたインポートブランドが健闘しています。アイテム毎にNO.1ブランドで市場開拓を進めており、特にダウンジャケットの｢モンクレール｣、ゴム引きコートの｢マッキントッシュ｣、革製品を中心とした｢J＆M Davidson｣などが健闘しています。従来の卸業務に加え、各ブランドで核となる直営店出店にも力を入れており、成果を出しつつあります。OEM事業では自社企画・提案に強みを持ち、欧州のインポート部隊との連携も強化しています。 ■営業戦略： グローバルな視点で変化を捉え、長年培ってきた取引先との信頼関係や情報網を活かし、世界中からロングセラーとなりえる原石の発掘・育成に努めています。単なる輸入販売ではなく、ブランディング、MD、PR、セールス等の機能を融合し、高付加価値を生み出す事業展開が強みです。現在は、インポートと小売流通をより強く結んだ供給体制や、欧米とアジアを結んだ供給体制も強化しており、海外の企業との合弁会社運営などにも取り組んでいます。 ■ブランド展開： マッキントッシュ、トラディショナルウェザーウェア、J&Mデヴィッドソン、ジャンニキアリーニ、スリードッツ、ベルヴェスト、C.P. COMPANY、BUNNEY、ECOPEL |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.yagitsu.co.jp/ |
| 設立 | 年1946年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 189名 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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