正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【東京】パチンコ機器の営業職◆プロセス重視の評価制度◎/年休124日/遊技機器部品総合メーカー
~パチンコ・パチスロが好きな方歓迎!OJTで同行・アシスタント業務から学べる充実の教育環境◎社員の人柄に惹かれて入社する方多数~
■業務内容:
当社の営業職として活躍いただきます。
顧客に対する企画提案業務がメインとなりますが、製品の開発・量産にも関わるポジションのため、商品企画部・品質管理課など協業部署が多く幅広い知識を得ることができることが魅力です◎
※津島工場/群馬工場の客先立ち合い対応なども担当いただきます。
■組織構成:
現在営業部では計7名が活躍をしております。
・営業本部長:50代
・営業部長:50代
・課長:30代
・係長:30代
・一般社員:20代(2名)
・派遣社員(1名)
■教育体制について:
先輩社員によるOJTです。最初は先輩社員との営業同行や、アシスタントとして見積書作成や、Excel作業等から担当いただきます。
業務に慣れた際には、お客様の主担当として企画提案を担当いただきます。
■評価について:
プロセスを重視しております。部門での目標値をはございますが、個人で追う指標はございません。
■働き方について:
・年間休日124日/完全週休二日制(土日休)
・基本は対面訪問での営業となります。(一部WEB有)
・取引先とのゴルフや会食もございます。
※顧客層によって回数に変動がございます。
■当社の魅力:
パチンコ関連製品の企画・デザイン・設計・製造までのすべての機能を持つ総合部品メーカーです。
その開発力と技術力は高く評価され、多くのヒット機種を世の中に送り出してきました。
パチンコ台の顔となる筐体(役物・枠)と言われる製品分野では全国トップクラスを誇ります。
■面接の特徴:
転職活動において何を大事にしてるかを求職者様に確認し、それに対して「当社だとこういうところが一致しますね」と相互理解をしていく場になっております。
面接官からの自己紹介→求職者様の自己PR→ご応募いただいた部署や業務内容にどういうイメージを持っているか、
求職者様からアウトプットしていただいた後に、部門長からご説明→認識に相違がないかお互い丁寧に確認していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※総合職 <試用期間> 3ヶ月 最長6ヵ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都台東区池之端1-2-18 NDK池之端ビル 6F 勤務地最寄駅:千代田線/湯島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※基本的に社員の同意なしの転勤はありませんが、社内規定に基づいた対応になります。 |
| 給与 | <予定年収> 422万円~496万円 <賃金形態> 月給制 ※地域手当含む <賃金内訳> 月額(基本給):281,000円~327,500円 <月給> 281,000円~327,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は携帯手当・地域手当込みの金額となります。 ■賞与:2回(4ヶ月分支給) ■昇給:1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 ※会社規定による。 家族手当:会社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※会社規定による。 <定年> 60歳 再雇用制度(定年60歳/65歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率99%) <教育制度・資格補助補足> ■基本的にはOJTとなります。 ■自己啓発支援(研修・通信教育代補助) <その他補足> ■育児休業規程(育児休業・時短勤務実績あり) ■慶弔見舞金・慶弔見舞休暇制度あり ■服装自由(オフィスカジュアル) ■人事評価制度(半年に1度行い特別手当に反映) ■発明、考案、意匠の創作等の報奨制度 ■駐車場完備(駐車場代補助) ■永年勤続表彰 ■健康診断 ■健康管理支援(人間ドック受診代補助) ■会員制リゾートホテル ■AED設置 ■麻雀ルーム完備(全自動麻雀卓有り) ■オフィスコーヒー完備 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始、GW、夏季休暇 祝日は月・金のみお休みとなります。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業種未経験・第二新卒歓迎~ ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヤマダ |
|---|---|
| 所在地 | 〒454-0842 愛知県名古屋市中川区宮脇町2-65 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・パチンコ・パチスロ機を中心とした樹脂製品企画からデザイン、設計開発、製造販売 ・一般産業、オリジナル製品の企画デザイン、設計開発、製造販売 ■事業の特徴: ・遊技機部品開発製造事業…新機種開発を進める遊技機メーカーのより良いパートナーとして、多くのパチンコファンを楽しませるために、常に新しい発想が要求されるパチンコ機を開発しています。同社は独創的な企画と斬新なアイデアで夢と感動を与える遊技機をデザインします。 ・コラボレーション事業…開発製造ノウハウ、アミューズメント業界での豊富な経験を活かし、国内外のメーカーと協働して、様々な分野の事業に取り組んでいます。 ■同社の商品開発: (1)デザイン…常に新しい発想が要求されるパチンコ機。ワクワクさせる企画と斬新なアイデアで夢と感動を与えるデザインを行います。「全員が納得しないものは、絶対にお客様に出さない」これが同社のポリシーです。企画段階から、一人のデザイナーの力に頼ることなく、全員でアイデアを出し合い、より良いデザイン案に仕上げていきます。 (2)設計開発…考えたアイデア、デザインを具現化。パチンコファンが楽しめる動きやアニメーションと機械設計、電気設計が連携して実現します。設計段階では、3D-CADを使った三次元設計にいち早く取り組んでいます。現在はデザイン段階からの3次元データ化を進め、デザインから設計、試作、金型設計に至る開発プロセスの効率化を図っています。また、光造型機やCNC加工機などを積極的に導入し、試作品の内製化を推進しています。こうした設備の活用により、提案のスピードアップを図っています。 (3)製品の実現…東海(本社:名古屋と津島工場)と関東(東京支社・群馬工場)2拠点からスピーディに対応し、製品実現に向け取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://k-yamada.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年2月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 138名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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