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正社員
外来看護師長としての業務全般
・スタッフマネジメント
・勤怠管理や人材育成
・スタッフ看護師への指導・相談
・職場環境の改善・向上（医療安全、感染防止等）
・施設基準の管理・維持
・看護部長とともに病院経営への参画 など
※救急搬送台数は月150台、外来患者数も1日70名前後
＜診療科目＞整形外科、内科、外科、リハビリテーション科、循環器内科、眼科、脳神経外科
【休日休暇】
4週9休以上
夏季休暇2日・年末年始休暇3日
【勤務時間】
8:45〜17:45
【必要資格/必要経験】
看護師
看護師長相当の経験必須
※看護管理研修修了者や認定看護管理者研修ファーストレベル以上の方優先
【アクセス】
瑞江駅（都営新宿線） 徒歩6分
ポイント1特記事項
◆瑞江駅より徒歩6分の場所にある地域密着型の急性期病院
◆外来部門の看護師長を募集しています！
◆マネジメント経験者優遇！
◆タムスグループは現在病院・クリニック・介護施設・保育園など約80の拠点を運営しています
◆充実した福利厚生制度あり♪
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
ポイント2アピール
交通費別途支給 昇給あり 日中のみ勤務可
ポイント3アピールコード
128,302,328
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 薬剤師、管理薬剤師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科医師 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 歯科技工士、歯科衛生士 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 看護師、准看護師、保健師、助産師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:45〜17:45 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区 |
| 交通 | [最寄り駅]東京都新宿線 瑞江 [アクセス]瑞江駅（都営新宿線） 徒歩6分 |
| 給与 | 年収 600万円 〜 700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】再雇用制度，社会保険完備 ・交通費支給：実費支給（規定あり） ・医療補助制度あり ・退職金:勤続3年以上で支給 ・社食:250円/食 ・慶弔見舞金支給 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ・資格取得支援制度 ・定年60歳（再雇用制度あり） 【諸手当】 昇給あり ・住宅手当：30，000円/月（施設より2キロ圏内対象）年俸制のためなし |
| 休日・休暇 | 4週9休以上 |
| 応募資格 | 年齢要件: ~ 55歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 【必要資格】看護師 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社モード・プランニング・ジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 6F |
| 事業内容 | ■事業内容：保育支援サービス（保育園運営、保育所開設支援）、保育・医療・福祉分野に特化した人材支援サービス（人材紹介、人材派遣）を展開しています。同社が展開する「kirara support」は、保育士・看護師・介護職の転職支援サービスを始めとする各種分野の専門スタッフ人材支援サービスに特化し展開しており、株式公開を目指し事業拡大フェーズです。 主に下記事業を展開しています。 |
| 代表者 | 村越 秀男 |
| URL | http://www.m-p-j.com/ |
| 設立 | 年1991年3月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,180名 |
| 平均年齢 | 32.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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