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正社員
【雇入れ直後】
店舗運営社員として⼊社後、店長を⽬指すため、
まずは、店舗運営業務（ホール業務・接客・会計業務、開店準備・食材仕込み、キッチン業務など）を学んでいただき、
のちに店舗管理業務（集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画作成など）
現場の知識・経験を深め、エリアマネージャーや本部職を⽬指します。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・雇入れ直後、関西地区・関東地区・北海道地域の直営店へ配属 ※配属店舗については、通勤時間を考慮し決定いたします。 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 【年収】 ・月給はおおよそ20万円台後半～40万円台を想定 ・年収は300万円台後半～500万円台半ばを目安 |
| 休日・休暇 | 【休日】 ・シフト制 ・年間の土日祝日相当の休みあり |
| 応募資格 | 【応募資格】※社会人・職種・業界未経験の方歓迎します ・高校を既に卒業されている方 【こんな方はピッタリ！】 ■人を喜ばせるのが好き ■接客経験(アルバイト含む)がある ■お客様と直に接する仕事をしたい ■仕事を通じて成長したい ■店長以上の管理職にキャリアアップしたい ■マネジメントに挑戦したい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■未経験からでも安心してスタートできる 研修制度や教育体制が整っているため、飲食業が初めての方でも一歩ずつスキルを身につけられます。 ■明確なキャリアアップ制度 店舗スタッフ → 店長 → エリアマネージャー → 本部職と、着実にキャリアを積み上げることが可能です。 ■成果をしっかり評価 年齢や社歴に関わらず、頑張りと成果が昇給・昇格に直結する制度があります。 ■安定した経営基盤 大手外食グループの一員として、長期的に安心して働ける環境があります。 ■働きやすい勤務体系 年間休日は土日祝相当日数を確保し、プライベートの時間も大切にできます。 ■充実した福利厚生 交通費全額支給・社会保険完備・昇給制度・賞与・食事補助・従業員割引制度など、安心の待遇を用意しています。 ■仲間と成長できる環境 20代～30代の社員が多数活躍中。切磋琢磨しながら成長できる風土があります。 ■多彩なブランド展開 焼肉・居酒屋・和食・洋食・カフェなど幅広い業態を経験でき、飲食業界でのキャリアの幅を広げられます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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