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正社員
■業務概要
店舗開発のメンバーとして、
スーパーマーケットの新店舗の開発に伴う段取りをご担当いただきます。
ご経験やスキル、ご希望などに応じて様々な業務に携わっていただきます。
■業務内容
・計画、工事、点検、保守に関する社内調整、対外調整
・工事に関する請負会社との調整
・工事発注や設備調達に関する業務
(サプライヤ選定、価格査定・交渉・契約)
・既存店(約150店舗)に関する新設及び改修に関する計画・工事管理
・上記施設のメンテナンスにかかる計画・工事管理
【組織構成】
開発本部 全体15名
└開発部
└建設部
※経験次第で配先は決定します。
【募集背景】
社内での育成を加速させるため、即戦力の方を募集し補強を図りたいため。
【当社の魅力】
◎お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開
◎地元関西を中心に愛され、東海にも続々出店
◎鮮度を最優先、お客様に本物の提供にこだわる企業
■店舗数
1959年和歌山県新宮市に県下初のスーパーマーケットを開店。
「商業を通じて地域社会に貢献する」を地域密着戦略のもと事業拡大。
関西を中心に東海にも進出し、150店舗以上を展開中。
■スーパーの特徴
各地の港や市場との深い取引があり、通常よりも24時間ほど
お客様への早い提供が実現し、抜群の鮮度を提供できます。
■売り場へのこだわり
ぜひ同社のスーパーに足を運んでください!
また来たくなるような清潔感やフロアの広さ確保ほか
調理スペースをガラスで施し、作業の見える化を図ったり
陳列にも工夫をしています。
■会社の特徴
経営ビジョンは「変わらぬ想いで変わり続けるスーパーマーケット」。
1府6県のドミナント化を推進。綿密な戦略のもと積極的に出店しています。
「近畿」「東海」の2つのエリアで市場シェアの確実な拡大を進めています。それぞれのエリアに合わせた「食文化」「サービス」「利便性」など、多様化するお客様のニーズにお応えします。
■4つの事業形態
お客様の多様なニーズにお応えするため、価格や品質などお客様に合わせた4事形態を展開中です。
日々の食と暮らしをサポートするレギュラー。
衣食住が全て揃うスーパーセンター。
こだわりの商品を揃えたメッサ。
驚きの価格を実現したプライスカットなどを運営。
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで支給されます
…
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 和歌山県 |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~700万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | その他 |
応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車運転免許 【下記いずれかのご経験】 ・用地仕入もしくは店舗開発のご経験 ・建物施設の新設又は改修に関する計画・設計・工事管理・施工管理に関する技術的な実務経験 【歓迎要件】 ・施工管理技士(建築、電気、管)又はビルメンテナンス業務に関わる資格取得者(消防設備関係、建築物環境衛生関係) ・契約業務(価格査定・交渉能力等) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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