戦略企画・biz-dev担当【SaaS/HRtech】（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
戦略企画本部は、同社サービスの非連続成長目掛けた「事業部の変革」や「新規事業の創出」を担っています。　
　
2024年3月時点で、1,100名の従業員が在籍するに至りました。スケールアップを続けるマルチプロダクトを扱う組織として、国内SaaS初となるARR1,000億円の実現に向けて、新規事業、新たな商品、新しい仕組みなどの「新しいこと」を「次々と自ら作り上げる」ことを、楽しみながら推進できるBiz-Devを募集します。

【ミッション】
同社サービスの非連続成長への貢献をミッションに、「新しい取り組みを、自ら考え、行動し、次々と立ち上げて」いただきます。国内SaaS初となるARR1,000億円の実現に重要な非連続成長を支える「新しい取り組み」を、スピード感と裁量をもって担っていただくBiz-Devポジションです。

【業務内容】
あくまで一例ですが、具体的な業務としては以下のようなものを想定しています。強みを最大限に発揮しながら、事業貢献度の大きなテーマを次々にこなしていただこうと思っています。

例）新たなサービスを自ら検証しPMFまで持ち込み、事業部に実装していただきます。
例）新たな課金モデルについて自ら検証し、アウトカムのでるオペレーションまで整え、事業部に実装していただきます。
例）従来にないエクスパンションモデルを自ら検証し、事業部での本格展開に持ち込んでいただきます。
例）新事業を支える商品仮説に対して自ら検証し、事業立ち上げに大きな加速度をつけていただきます。

【ポジションの魅力】
■国内SaaS初となるARR1,000億実現を目指す上で、重要な役割をスピード感持って担って頂けます。
■経営と連動しながら、同社サービスの未来に対して重要なテーマを自ら見出し、企画推進できます。
■経営層や企画的プロフェッショナルとの多数の議論を通じ、圧倒的な企画力を身につけられます。
■新規事業責任者やM&A先の経営といったチャンスもございます。