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正社員
【職務概要】
保育施設向けの給食業務受託サービスの提案営業をお任せします。
【職務詳細】
・保育施設の法人顧客への営業活動（新規開拓・リプレイス提案）
・アプローチ先の選定・アポイント獲得（既存リスト、DM、問い合わせ対応など）
・顧客課題のヒアリング、提案時期の確認
・社内の企画部隊と連携した企画立案・見積作成
・顧客へのプレゼン・契約条件交渉
・契約後の現場運営開始に向けた引き継ぎ対応
【その他・魅力】
・顧客は保育施設などが中心で、景気や社会情勢に左右されにくい安定業界
・1件あたりの契約金額は数千万円規模、年間5～6件の受注実績
・案件によっては数か月～数年の長期提案となる場合もあり、顧客に深く関わる営業スタイルです
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県船橋市本町2-10-14 JR総武線「船橋」駅より徒歩約9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～650万円 月給制：月額256000円 賞与：年2回（7月・12月／昨年実績3.6ヶ月） 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給、寮・社宅制度、持株会制度 、研修制度、財形貯蓄制度、労働組合、慶弔見舞金、永年勤続表彰、紹介報奨金制度 、定期健康診断、従業員プレミアム優待、保養厚生施設・契約保養所、社員貸付金制度、同社運営店舗割引制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日116日】週休2日制（土曜、日曜）、祝日※その週に祝日がある場合は土曜出勤となる可能性があります（年4回程度）、夏季休暇、冬季休暇、ゴールデンウィーク、産前・産後・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・法人営業経験のある方 【尚可】 ・保育施設等における未就学児の委託給食の営業経験 ・企業もしくは学校に対する委託給食の営業経験 ・委託給食の運営経験（SV、管理栄養士、栄養士、責任者等） ・企業・学校での委託給食の運営経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シダックスヒューマン&フードサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】子会社への経営指導および間接業務の受託（持株会社）、エスロジックス事業、コントラクトフードサービス事業、メディカルフードサービス事業、コンビニエンス中食事業、トータルアウトソーシング事業 【会社の特徴】同社グループは、「すべては未来の子どもたちのために」を変わることなく継承していく価値観とし、“人と人との間にあるサービス企業”として、社会をよりよくするために、人が関わるサービスを高度化・最適化し、新しいソリューションを提案する企業を目指しています。 法人様から業務を受託するBtoB事業、ワイナリーやホテル、スペシャリティーレストランの運営など一般のお客様を対象としたBtoC事業、自治体の業務を一括受託し、行財政改革をお手伝いするBtoP事業と、幅広い事業を展開しています。ムダ・ムラ・ムリを排除した、水平垂直統合型企業構造により経営資源を効率的に活用し、全てのサービスの場で高品質かつ真心を込めたサービスを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2001年4月2日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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