契約社員
掲載予定期間:2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)
【アニメ・映像事業】コンテンツ買付・オペレーション・海外新規事業担当◆フレックス・年休125日
【自社コンテンツに限らず幅広いアニメ・映像コンテンツに関わることが可能/フレックス・在宅と出社のハイブリッド勤務可能/東証プライム上場/日本有数のエンターテインメント企業】
■ポジション概要:
エイベックス・ピクチャーズ株式会社に在籍出向し、自社配信プラットフォームへのアニメ映像コンテンツの買付、素材の運用オペレーション、及び海外新規事業展開を担っていただきます。
映像コンテンツの配信・調達を通じて、国内外の多くの人々に多様な作品を楽しんでいただく機会を最大化していくことがミッションです。
■業務内容:
・映像配信サービス「アニメタイムズ」「Lemino」等における作品調達
- 契約条件交渉/調整
- 契約書締結
- システム登録作業
- 「アニメタイムズ」チャンネル運営(編成・企画含む)
・サービスの運用及び業務スタッフの進行管理
・素材業務全般(素材管理、準備、納品、監修、進行管理等(見逃し配信の進行管理含む))
・新規案件のフロー構築・立案
・ベンダーコントロール
・海外新規事業展開
■取引先・コンテンツ:
取引先:放送局、作品権利元、出版社、アニメスタジオ、動画配信サービス
コンテンツ:アニメ、邦画、アジアコンテンツ等
■仕事のやりがい・魅力:
・自分たちでチャンネル運営や編成を手がけ、それに対するダイレクトな反応を見られる
・自社コンテンツに限らず幅広いアニメ・映像コンテンツに関わることができる
・スピード感が非常に速い環境の中で線引きせずに幅広くチャレンジできる
■エイベックス・ピクチャーズ株式会社について:
アニメを中心とした映像コンテンツの企画・制作・販売、およびMD・ライヴ・イベント・ゲーム・映画・海外展開など、IPを中心に多様なビジネスを展開しています。コンテンツホルダーとして360度ビジネスにより売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。
また、業界としてパッケージから配信ビジネスへの変革を迎えている中で、各配信サービスへの供給や、配信サービス「アニメタイムズチャンネル」等の配信ビジネス、および海外展開への強化・注力も進めており、今後もIPを中心に更なる成長を目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※契約社員または正社員での採用となります(能力・経験によって決定)/正社員登用制度あり <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> エイベックス・ピクチャーズ株式会社 住所:東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 勤務地最寄駅:南北線、都営大江戸線/麻布十番駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 南北線 都営大江戸線 「麻布十番駅」 3出口 徒歩6分 ※週1日はリモートワークOK・提携シェアオフィス利用可(月20時間まで) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 366万円~673万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,156,000円~5,820,000円 固定残業手当/月:42,000円~76,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 305,000円~561,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 ※業績により期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※上限10万円/月(片道上限2,500円) 住宅手当:転勤の場合のみ住宅補助あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:※契約社員の場合はなし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります <その他補足> ■定期健康診断 ■配偶者健康診断 ■時短勤務制度 ■定年再雇用制度 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■個人型確定拠出年金(iDeCo) ■互助会(慶弔・入院時など) ■総合型福利厚生サービス導入済み ■カフェテリアスペース(ワンコインお弁当など各種販売あり) ■保養所 ■海外旅行補助 ■各種社員割引あり ■ハイブリッド勤務(リモートワークは週1日まで) ■フリーアドレス制(部署ごとのグループアドレス) ■私服勤務可 ■在宅ワーク手当(1,500円/月) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給休暇、慶弔、お盆、リフレッシュ休暇、年末年始など(振替休日制度あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・エンタメ業界にて営業/交渉/調整いずれかを伴う職務経験 ・英語のコミュニケーションに対して前向きな方 ・映像業界での実務経験 ・チームでプロジェクトを動かしたご経験 ■歓迎要件: ・映像コンテンツにおける素材準備から配信までのスケジュール管理・調整の経験 (IPホルダー、配信サービス、テレビ局、制作会社、ポストプロダクション等での実務経験) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エイベックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1-4-1 |
| 事業内容 | ■概要: 1988年、エイベックス・ディー・ディー(株)を設立し、レコード輸入卸販売業を始める。 1993年、邦楽第一弾アーティストTRFがデビュー。 以降、浜崎あゆみ、倖田來未、AAA、ピコ太郎らが所属し、安室奈美恵、EXILEほか数々のアーティストの音楽制作および販売も手掛ける。 1999年、東証一部上場後は音楽以外の事業も積極的に展開。 現在は、タグライン「Really! Mad+Pure」のもと、 「avex group成長戦略2020~未来志向型エンタテインメント企業へ~」を推進。 音楽、アニメ、デジタルの3つに事業ドメインを集約し、新たなヒット創出を目指しています。 ■グループ事業内容: (1)音楽事業:音楽関連のビジネスインフラを集約し、圧倒的な成長を目指しています。 (レーベル、ライヴ、マネジメント、スクール、マーチャンダイジング、ファンクラブ、音楽出版、海外展開など) (2)アニメ事業:アニメ版360度ビジネスを展開して売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。 (アニメコンテンツの企画・制作・販売、ライヴ、マーチャンダイジング、マネジメント、海外展開など) (3)デジタル事業:既存事業の選択と集中を行うとともに、新たなサービス・事業の開発に取り組んでいます。 (dTV、AWA、LINE MUSICなど) 詳細はこちら https://avex.com/ |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 黒岩克巳 |
| URL | https://avex.com |
| 設立 | 年1988年4月 |
| 資本金 | 4,599百万円 |
| 売上 | 121,561百万円 |
| 従業員数 | 1,514名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | - |
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