【ヤマシンフィルタ株式会社】【佐賀/三養基郡】生産技術担当◇車通勤可/残業原則なし/東証プライム上場/大手フィルタメーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)


【佐賀/三養基郡】生産技術担当◇車通勤可/残業原則なし/東証プライム上場/大手フィルタメーカー


【東証プライム上場／上場から1年で時価総額10倍に伸びる老舗優良メーカー／原則残業なし／車通勤可／年間休日128日／ワークライフバランス充実◎～】

■募集背景：
新規ライン立上げへ向けての増員採用となります。

■業務内容：
当社の生産技術担当として、下記業務をお任せいたします。

1) 生産ライン自動化、新製品の工程設計/量産立上げ
2) QCD、安全性、環境対応を基軸に現状に捉われない最適な生産ラインの構築
3) グローバルな情報収集と設備選定/導入/立上げ
4) 試作品の工程/品質確認、不具合対応、設備改造、製造条件設定
5) 工程FMEA、作業標準書作成
6) 量産後の工程改善、歩留まり向上

■働き方について：
・車通勤可能となります。
・オフィスは綺麗で清潔感があります。
・残業は原則無し～10時間程度となります。

■当社の魅力：
【東証プライム上場の安定性と成長性】
当社は従業員数名171名(単体)、売上高186億円の東証プライム上場の優良メーカーです。創業から約70年が経過しており、企業としての安定性は抜群です。また上場後は1年間で時価総額50億円から500億円と成長し、東証上場企業3500社の中で年間株価上昇率でトップになりました。

【国内トップ級シェアの強み】
建機用油圧フィルタにおいて国内トップクラスのシェアを誇ります。
フィルタの濾材から全て内省しています。建機用フィルタではいかに、長い時間稼働できるかが非常に重要になりますが、当社は世界トップクラスの耐久性を誇ります。建機メーカーにとってはフィルタの品質改善によって建機のダウンサイジングと低コスト化が図れ、燃費もよくなっており益々当社のニーズが拡大しています。今後はアメリカを中心に生産拠点を拡大予定です。
【残業無し】
従業員のワークライフバランスの向上及び生産性の向上を目的に基本的に17時以降の残業を禁止しています。導入当初は、社長含む管理職から強制的に退社させるようしていましたが、今では自然とその体質が固まり、一部の繁忙期の職種を除いて17時以降の残業者はいない状態を創れています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】