【株式会社ギャラリー・ド・ポップ】【大阪/未経験歓迎】アパレル店舗の販売接客◆アパレルに携わりたい方へ/女性活躍中で働き方◎◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)


【大阪/未経験歓迎】アパレル店舗の販売接客◆アパレルに携わりたい方へ/女性活躍中で働き方◎◆


【ご興味があればチャレンジできます】
◆アパレル販売に興味のある方へ/お客様に長く愛されるオリジナルブランドを担当/国内百貨店への出店多数女性にとって働きやすい環境◆「※変更の範囲：会社の定める業務」
オリジナルブランド「pas de calais」の店舗での販売・接客をお任せします。組織拡大を見込んでの採用です。
【ブランドHP】https://www.galeriedepop.com/

■取り扱いブランド：
・pas de calais
“pas de calais” は北フランスの地名。繊細でデリケートなレースと、この地に暮らす人々の自然に開かれたライフスタイルをイメージしました。
ナイーブでどこか懐かしいエッセンスをデザインに加え、自然素材の優しくコンテンポラリーな世界を創りだします。

■業務内容：
・店舗での販売/接客[5割]
・VMD業務（店舗のスタッフと共に店頭のVMDを決めていきます。）[3割]
・納品チェック、倉庫管理
・棚卸（月1回程度）

■業務特徴：
店舗ごとに詳細は異なりますが責任者１名　店舗3、4人（女性：20～50代）です。
・お客様に寄り添った提案を行うスキルが必要となります。長くお付き合い頂いているお客様が7割近くであり、お一人の接客に1時間かけることもあります。時間をかけて最適なファッションをお客様とじっくり考えることができます。
・ご来店いただくお客様は30～50代の女性がメインです。

■キャリアパス：
・入社後には販売業務を経験したのち、店長を目指せます。店長はお店の商品の発注や選定も行います。毎年ブランドの展示会に参加しシーズンの特徴を加味して服のマネジメントを行います。
また、百貨店と交渉しポップアップの企画も可能です。
・店長の後、エリアマネージャー、ディレクター、セールスエキスパート、SVなどといった幅広いキャリアパスへ進むことが可能となっております。当ポジションではバックオフィスへの移動はございません。
・年一回の社長との面談を通じてご自身のキャリアに関して相談することが可能です。

■働きやすさ：
・最大で5連休も可能です。
・出産後でも時短勤務が可能となっており、女性も働きやすい環境が整っています。お迎えのために4時までの勤務の方もいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】