契約社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)
【東京/契約社員】再開発プロジェクト推進(入居工事の設計・施工調整)※プライム市場上場・東京建物G
【東証プライム市場上場の大手ディベロッパー:東京建物のグループ会社として抜群の安定感を有する企業/年間休日122日/土日祝休/残業40H以下/働き方を改善したい方へワークライフバランスが魅力◎】
■業務内容
再開発プロジェクトにおける入居工事(設計施工)の調整業務全般。
■具体的な業務内容:
・テナント入居に伴う内装設計・施工の調整や監理業務
・内装図面の審査・返却、施工業者との調整
・地権者、テナント、設計者、施工業者、官庁(消防・保健所など)との調整
・許認可取得や工事区分の調整、スケジュール管理
・大規模物件の立ち上げに関わる技術支援
■働き方
自分の裁量で全体をスケジュール管理できるので、効率的に管理すれば複数のプロジェクトを同時に進捗させることができ、無理なく業務を進めることが出来ます。
仮に土日祝日に出勤した場合には平日にきちんと振替休日を取得することが可能です。
■業務の魅力
一つの工事プロジェクト全ての工程に携わることができ、頼られる存在として、様々な関係者(オーナー・テナント・協力会社・管理所)を纏めながら全体最適を意識しながらプロジェクトを導く役割を担えます。
一貫して業務を携わることで、関係会社やお客様の声を直接吸い取ることができ、工事に反映することができます。
技術的な知識も必要ですが、協力会社やテナントと円滑にコミュニケーションを取り、工事を進めるための調整力はもちろんのこと、工事全般の知識や技術を身に着けることが可能です。
再開発案件中心に大規模工事に携わっていただきます。
★今回の募集について
 弊社では現在、再開発案件が予定されており、事業拡大の過渡期におります。
 今回は、再開発案件を中心に大規模工事に携わっていただく予定です。
★勤務地について
 勤務地は、東京不動産管理株式会社 本社または各工事現場を予定しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
            
| 募集職種 | 
                建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
                    <契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も処遇に差異なし 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月  | 
            
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー5F 勤務地最寄駅:JR各線/錦糸町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所  | 
            
| 交通 | <転勤> 無 転居を伴う転勤はございません。 <オンライン面接> 可  | 
            
| 給与 | <予定年収> 720万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):600,000円~1,000,000円 <月給> 600,000円~1,000,000円 <昇給有無> 無 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与:無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定により全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度有(通信教育や受験料の費用負担、取得後のお祝い金など) ・セミナー・通信教育の受講制度(約140の通信教育講座を受講可能) ・その他:階層別研修、アラカルト研修、eラーニング、等 <その他補足> 各種社会保険完備、交通費支給、資格取得支援制度、保養所、 時間外勤務手当、従業員団体生命保険制度、社内クラブ活動、 ベネフィットステーション 選択制福利厚生(カフェテリアプラン)導入 育児・介護による短時間勤務制度(規定あり) 人間ドック35歳以上全額会社負担  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※夜間作業の立ち合いや、休日出勤もございます。 休暇:土・日・祝日(年間休日122日)  | 
            
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記経験をお持ちの方 ・大規模物件の立上げ・入居設計施工経験 ・地権者・テナント・協力会社との調整、工事などの経験 ■歓迎資格:下記の資格をお持ちの方 ・一級(二級)建築士、一級施工管理技士(建築・電気・管工事いずれでも可)  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 東京不動産管理株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー5F  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容: 高品質な「建物総合管理サービス」の提供を目指し、電気・空調・給排水・搬送などの各設備から、環境衛生、警備・防災まで、総合ビルメンテナンス事業を展開。 東京建物のグループ企業として、関東圏を中心に約340棟のオフィスビルをメインとした複合施設、商業施設などの施設管理を行っています。 日常のメンテナンス情報をもとに、設備・内装の修繕など建物の維持保全・改善のための各種工事はもちろんの事、 ビルメンテナンスの視点での設計・施工に関する的確なアドバイスを行い、「安全・安心・快適」をお客様へ提供をしています。  | 
          
| 代表者 | 輿水 秀一郎 | 
| URL | http://www.etfk.jp/ | 
| 設立 | 年1956年11月 | 
| 資本金 | 120百万円 | 
| 売上 | 27,100百万円 | 
| 従業員数 | 918名 | 
| 平均年齢 | 43.6歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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