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正社員
掲載予定期間:2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)
【新宿/時短可】金融事務(生命保険)◆日本生命グループ/残業ほぼ無し/女性活躍中
■職務内容:
当社の管理本部にて、保険代理店のバックオフィス全般を担います。ご入社後は、募集人の登録業務を中心に付随する総務業務も併せてお任せする予定です。
■留意点:
ご入社後、募集人の登録業務をするにあたり募集人資格が必要となります。費用は会社負担となりますが、ご認識いただけますと幸いです。
・生命保険一般課程試験
・損害保険募集人一般試験
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理(生保・損保系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル4F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 南口・西口駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 270万円~280万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円 <月給> 225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・残業手当は1分単位で全額支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円まで支給※超過分は半額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得補助制度有 <その他補足> ◆年次有給休暇 ◆育児・介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆交通費支給 ◆慶弔見舞金 ◆社会保険各種完備 入社すると日本生命健康保険組合の被保険者となり、毎月の健康保険料が比較的安くなります。また、重い病気で多額の費用かかっても既定の額を超えた場合超過分を補てんします。健康診断では乳がん・子宮がんの検査補助金が出ます。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ・初年度有給休暇日数は最高10日※入社した月により異なる ・年間休日120日以上、年次有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 ・夏季休暇※7月~9月の間に5日間 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界経験不問~ ■必須要件:下記いずれも必須 ・基本的なPCスキル(通常業務でPCを日常的に利用されていた方を想定) ・コミュニケーション能力 ■歓迎要件 ・保険代理店を含む保険会社での実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ライフサロン |
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所在地 | 〒163-0804 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル4F |
事業内容 | ◆アフターフォローに強み~対話中心の保険コンサルティングと継続的なケアを通じて、信頼と安心を提供する地域密着型保険ショップです◆ 同社は、日本生命グループの一員として、全国46店舗を展開する来店型保険相談ショップ「ほけんの相談ショップ」「ライフサロン」を運営しています。生命保険・損害保険を含む約40社の商品を取り扱い、契約からアフターフォローまで一貫したサポートを提供。対面相談を中心としながら、契約後の「ライフプランの日」やSMSによる継続支援など、顧客本位の運営を徹底しています。社風は、研修・教育制度や女性活躍支援、フラットな働きやすさを強みとしています。 ■ビジネスモデル ・保険の見直しや保険相談が無料でできる来店型保険ショップは、単に保険を販売する場所だけでなく、お客様の生活に身近な存在として全国に46店舗展開しています。 ・ご来店されたお客さまのライフプランをお伺いし、数ある保険会社(日本生命以外の保険商品も提案可能)の商品から最適なプランをオーダーメイドでご提案し、ご契約から保険金のお支払まで、長期にわたるサポートを行います。 ■魅力点 1.お客様に寄り添う“架け橋”としての仕事:40社以上の生損保商品から最適なプランを提案し、家族単位での保険見直しやアフターフォローまで深く関わることで「安心」を届ける仕事ができます。 2.未経験からプロへ導く充実研修:独自の研修プログラムによる2か月間の基礎~専門研修、ロールプレイ/検定制度、配属後の継続フォローまで、未経験者をプロのキャストに育てる体制が整っています。 3.協力と称賛のチーム文化:個人ではなくチームで助け合い、目標達成時は全社で喜び合う文化です。キャストの自主性を尊重し、企画リーダーの機会もあり、やる気を評価する環境です。 4.キャリアパスと多様な働き方:店舗スタッフ → 店長 → エリアマネージャー → 本部スタッフ → 幹部 へと多様なキャリアルートがあり、育児休暇・時短制度も整備されているため、長期的に安心して働ける体制が整っています。 5.自由度高く成果重視の営業スタイル:来店中心で「ノルマ」を設定せず、お客様への貢献を重視。20~30代中心の活気ある店舗で頑張りが評価されやすく、安定志向の方にもマッチします。 |
代表者 | 代表取締役社長 田中 大資 |
URL | http://hoken.lifesalon.jp |
設立 | 年2007年3月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 1,159百万円 |
従業員数 | 141名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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