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【株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント】【管理職候補】営業ナシ!賃貸管理◆前年度賞与4.0カ月◆年休127日(土日祝休)【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント 求人更新日:2025年9月22日 求人ID:38773734
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)


【管理職候補】営業ナシ!賃貸管理◆前年度賞与4.0カ月◆年休127日(土日祝休)


【若手から早期にキャリアアップ◆◎年休127日、土日祝休、転勤無し・長期就業が叶う環境◆】

■採用背景
事業の拡大に伴い賃貸管理部門の体制強化を図るため、マネジメント候補となる方を募集いたします。
現在、賃貸管理の知見を有する経験者が1名しかおらず、即戦力として部を牽引頂ける方からのご応募お待ちしております。

★メインミッション★
・部署マネジメント
・業務の洗い出し・仕分け分担(属人的なオペレーションになっているため、業務の棚卸から分担~運用まで指示できる方であると尚良い)

■具体的な仕事内容
・家賃の入出金管理(経理との連携)
・管理物件の入退去管理(kintone、いえらぶ)
・賃貸申込対応
・家賃送金、管理
・施工手配

■組織構成
7名体制の部署となります。 (平均年齢26歳、女性6名、男性1名)
※現在、管理物件戸数が約1100戸。 入居率99,4%(2025年8月現在時点)

■ポジションの魅力
業務や組織の改善を積極的に行える「ボトムアップ」環境です!
現状の業務の見直しや改善案など、自分の意見や考えを自由に代表や他部署へ提案することができます。既存の枠にとらわれない、新しい取り組みに挑戦できる環境で、組織運営やチーム作りにも積極的に関わることができるので裁量を持って業務に取り組むことができます!
また、営業がないため賃貸管理業に専念したい方にうってつけのポジションです!

■当社について
上司と部下の間に壁はなく、この業界でトップクラスの営業として活躍してきた社員が多数在籍しています。自身のノウハウを後輩に伝える風土があり、同僚同士のつながりも強い職場です。100億円企業を目指し事業拡大中です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > プロパティマネジャー
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
10:00~18:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
★本社 20F
住所:東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー20F-ABC
勤務地最寄駅:JR各線・東京メトロ日比谷線/恵比寿駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~500,000円
固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円~650,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・人事評価:年2回
・賞与:有(前期実績4か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:子1人につき 5千円
住宅手当:家賃の半額まで支給 ※諸条件有
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・資格手当(宅建取引士・マンション管理:各3万 賃貸不動産経営管理士・管理業務主任者:各1万 その他23種類の資格手当有ります!!)

<その他補足>
・社宅(自社管理マンション家賃半額)
・交通費全支給
・時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
・食事会/イベントも充実
・有給消化率90%
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

休暇制度:年末年始休暇(7-10日)、夏季休暇(7-10日)、GW休暇(7-10日)、慶弔休暇、産休・育休

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PM業務経験3年以上/賃貸管理の実務経験(1Kなどの区分管理)をお持ちの方
・マネジメント経験(5人以上)
・普通自動車免許(AT限定可)
■歓迎条件:
・部署立ち上げ経験、業務分担・指示経験、代表役員との折衝経験、自己判断ができる方
・宅建、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士、業務管理主任者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント
所在地 〒150-0012
東京都渋谷区広尾1-1-39
恵比寿プライムスクエアタワー17F
事業内容 ■事業内容:
・不動産売買、賃貸仲介、賃貸管理業務
・不動産投資コンサルティング事業
・リノベーション事業
・キャリア形成支援事業
・採用コンサルティング事業

■基本理念:
人と人とが繋がれる会社を創っていきます。

■企業理念:
・NEXAS(つながり、明日へ)
・PROUD(誇り高き)
・INVESTMENTS(投資)
次の世代に繋がる誇り高き投資を築きます。

■代表挨拶:
創業期は金融危機や、新型感染症の影響から来る厳しい金融情勢が続きました。そんな中、当社を信頼していただき、助けてくださる方々や支えてくださるお客様のおかげで今現在まで事業をさせていただいており、成長期に入ることが出来たと痛感しております。現在は売上高/経常利益ともに毎年着実に業績を伸ばしており、売買/賃貸/管理/仲介とワンストップでお客様にサービスを提供しております。
私たちのキーワードは『人』。人の役に立ち、人に感謝され、人の心を満たす。『人と人とが繋がる』をテーマにより良い不動産業界を目指し、日本中のすべての方々に豊かさをお届けします。ご厚情を賜った方々に恩返しをし、更にこの輪を太く大きくしていく所存です。そして、日本の未来を担う若者が希望を持てる社会づくりに貢献いたします。それらを叶えるために、熱く強い想いを持った人同士の集団を創り、様々なアイディアを生み、形にする。私たちはこれからも、情熱と思いやりと覚悟を持って一心不乱に歩みを進めます。
代表者 代表取締役 石井 瑠宝
URL http://nexas-proud-investment.com/
設立 年2017年10月
資本金 50百万円
売上 8,315百万円
従業員数 55名
平均年齢 27歳 若手中心のコミュニケーション盛んな環境です!
主要取引先 -
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