正社員
掲載予定期間:2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)
【八重洲】ソリューション営業/企業・士業事務所向け/日本最大級の相続専門事務所/直行直帰可/
~日本最大級の相続専門事務所/業界未経験者も活躍中/働く環境◎~
■業務内容
提携先の企業や士業事務所(税理士・弁護士・司法書士など)に対して、当社が提供する相続関連サービスを提案し、課題解決を支援する営業ポジションです。
新規開拓と既存顧客への深耕営業の両方を担当し、お客様のニーズに寄り添った提案を行います。
社内の税理士など専門家と連携して業務を進めるため、税務に関する専門知識は不要です。
当社サービスや専門家の特性を深く理解し、それぞれのお客様に最適な提案を行うことがミッションです。
なお、士業事務所への営業活動では、個人の先生が顧客となるケースもあるため、BtoC営業の側面も含まれます。
■業務内容:
【対企業向け営業】
企業が抱える課題を丁寧にヒアリングし、「相続」を活用したソリューションによる課題解決の可能性を検討・提案します。
【対士業事務所向け営業】
相続に関する相談を受けるものの、専門外で対応が難しい、あるいは業務過多で対応しきれないといった課題を抱える士業事務所に対して、当社の相続支援サービスをご提案します。
◆営業活動のスタイル
担当エリア内の士業事務所を訪問し、営業活動を行います。1日の訪問件数は平均1~2件です。
■組織構成:
新卒入社の20代前半の社員から40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。中途入社の社員は業界未経験の方ばかりです。
■入社後の流れ
ビデオ学習や先輩の商談同行を通じて業務を学んでいただき、業界未経験の方であれば1年くらいかけて1人前を目指していただく想定です。
■当社について:
「相続日本一」で培った知恵とテクノロジーでプラットフォームを作り、50代、60代の人々と心が通うナンバーワングループとなる>をビジョンとして掲げ、複雑で難解な相続にお悩みの方のお役立ちを行っています。これまでにも当社の歴史から得たノウハウ、税理士を初めとした様々な専門家の持つ知恵・新技術の積極的な導入によって、お客様の千差万別なお悩みに対応できる当社ならではのサービス提供を行ってきました。上流工程から下流工程までご経験や意欲に応じて幅広い経験を積めるため、早期のスキルアップ/キャリアアップが図れます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 ■期間中、待遇の変更はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(11:30~12:30) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 勤務地 住所:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~401,000円 固定残業手当/月:55,800円~99,413円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,800円~500,413円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は最低保障での金額となります。資格、経験、能力を考慮の上、当社規程により優遇します。 ■賞与:年2回 ■個人、部門業績によりインセンティブ有(業績に一定料率を乗じて算出。上限はありません) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給(上限20,000円/月) 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社研修、経営理念研修、ビジネスマナー研修、相続実務研修基礎コース、相続実務研修応用コース、会計税務コンサルティング実務研修 ※キャリア・ディベロップメント・プログラムとして各制度を用意 <その他補足> ■永年勤続手当 ■ベネフィット・ワン加入 ■オフィス内カフェ(10種類のフリードリンクサーバー設置) ■スマートマルシェ(オフィスコンビニ) ■ビル内フィットネス月4回分を会社負担 ■服装自由(オフィスカジュアル) ■通勤: ・電車賃:2万/月まで ・バス:1万/月まで(自宅から最寄り駅まで1.5km以上の場合に利用可) ■労働保険完備 ■旅費規程 ■懇親会費用補助(規程有) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休暇: ・年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、年末年始休暇(12/29~1/3)、試験休暇、/慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須要件: ・営業経験をお持ちの方(商材不問/3年以上目安) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 税理士法人レガシィ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー12F |
| 事業内容 | 当社は相続ビジネスを専門としており、資産家向け相続ビジネスと士業支援・士業連携を中心とした業務の展開をしています。 ■事業内容: ・相続手続きサービス(遺産整理業務) ・相続税申告業務 ・相続税還付業務 ・不動産コンサルティングのお手伝い ・事業承継・M&Aコンサルティング ・民事信託(家族信託)簡易コンサルティング ・士業支援事業 ・士業向け動画配信サービス ・士業向けマッチングプラットフォームの開発/運営 相続に関する上記業務をワンストップで対応しており、全国の税理士事務所とも提携し、全国展開をしています。 ■同社の強み: 同法人の累計相続案件実績は31,000件以上であり、業界No.1を誇ります。(※2025年2月末時点)申告課税価格も累計2兆円を超えました。この数字は日本の税理士・税理士法人の中で他の追随を許さぬ最多の件数・金額であり、相続税に特化した同法人の歴史と豊富な経験を裏付けています。税制は高度に専門化しており、毎年改正します。現在、税理士の登録人数は75,000人以上ですが、相続件数は年間56,000件程度であり、税理士一人あたり年間1件に満たない数です。相続を専門にしていない税理士にとって、相続税の申告は数年に1度あるかないか、という案件です。同法人は年間2,000件以上の件数を取り扱っている相続税専門の税理士として、多くの税理士の方のサポートをしています。また全国の税理士をネットワークし、幅広い顧客の相続の相談に対応する体制を整えています。 ■今後の展望/当社で働く魅力 当社は「相続×デジタル」の領域で新しい取り組みを続けています。 その一例として、2025年8月には生成AIを用いた自社開発アプリ『AIユイゴンWell-B』(https://legacy.ne.jp/forCustomer/ai-yuigon-well-b/)をリリースしました。 専門性に加え、テクノロジーを駆使したサービスづくりに携われるのも、当社で働く大きな魅力のひとつです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://legacy.ne.jp/ |
| 設立 | 年1964年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 160名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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法人営業*未経験OK*年間休日125日*定時退社可能*賞与4か月支給実績有
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美容商品の営業#未経験OK#反響メイン#ノルマなし#年休120日以上#社割あり
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