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【株式会社DUALホールディングス】ルート営業(法人)/未経験歓迎/賞与3カ月分支給実績有/残業平均8h未満(正社員)

株式会社DUALホールディングス 求人ID:38918454
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 中途入社30%以上
  • 女性社員50%以上
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

★充実の研修制度で成長を後押し
★賞与3カ月分支給実績あり
★一息付けるカフェスペース完備
★残業少なめでプライベート充実
★有給休暇取得率83%で旅行や推し活も楽しめる
★先輩社員の手厚いサポートあり

「空室通電DX」とは
■.ーーーーーーーー
マンションやアパートの空室では、
清掃・修繕・内見対応のために、
電気の開通・停止・支払いといった手続きが都度発生します。
「空室通電DX」は、こうした手間になる業務を
不動産管理会社に代わって一括で管理するサービスです。
1部屋ごとの契約や支払いにかかる手間とコストを削減できるため、
多くの管理会社様からご利用いただいています!

具体的な業務内容
■.ーーーーーーー
◎お問い合わせ内容の確認やご案内
◎既存企業への訪問・ご提案対応
◎社内の各部署との連携・調整業務
◎利用実績の共有や新しい運用フローのご提案 など

★飛び込み・テレアポの新規開拓無し
★既存顧客1000社以上
既に多くのお客様と取引がある当社。
営業では、既存顧客との関係構築をメインに訪問を行います!
「押し売りやセールスが苦手」な方も大丈夫!

むしろ…
「人と接することが好き」「コミュニケーションを取ることが得意」
そんな方が活躍できるポジションです!

※上記業務を除く当社業務全般

【未経験でも安心のサポート体制】
【STEP1】初めは知識ゼロでOK
不動産業界や当社サービスについて、
座学研修で基礎から学べます◎
 ▼ ▼
【STEP2】ロールプレイングで話す練習
先輩社員とお客様先を訪問し、
提案やフォローの流れを間近で学習。
社内ではロールプレイングを実施し
話し方や提案方法を練習できるので安心です!
 ▼ ▼
【STEP3】自信を持って営業デビュー
早ければ2〜3カ月で独り立ちし、
お客様に自信を持って提案できるようになります。
成約率80%と高水準なので、研修中に受注できることも♪

【営業担当は全員女性!】
現在当社では5名の営業が活躍中!女性が多く活躍する職場です!
頑張りがしっかり評価される環境なことはもちろん、
長期的に働ける環境づくりにも注力しています!

\★ここがポイント★/
・年2回の査定で、がんばりをしっかりフィードバック
・毎年ほぼ全員が昇給(日々の姿勢や取り組みを評価)
・賞与も最大4カ月分の支給へアップ
・結婚祝い金
・出産祝い金
・平均残業時間8hの基本定時退社
・有給休暇取得率83%
・その他福利厚生充実 など

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ポイント1【年休123日・研修制度充実・直行直帰OK】 働きやすさと自分らしさ、どちらも実現!

\安心・納得の環境で営業デビュー/
★未経験の方も安心できる制度が多数!
今回の募集は未経験OKの営業職です!
充実の研修制度で成長を後押しするため、
初めて営業に挑戦する方もご安心ください!

<だから当社は安心できる!>
◎充実の研修制度あり
◎未経験入社の先輩多数
◎賞与3カ月分と成果を還元
◎有休取得率83%&残業平均時間8h など
働き方も成長も、どちらも兼ね備えた環境が揃っています。

無理な押し売りをしないルート営業のため、
主なミッションは顧客との関係づくり!
初めて営業に挑戦する方にもピッタリのポジションです!

ポイント2先輩のサポートが心強い!

研修を行って終わりではなく、その後のサポートも先輩社員がしっかりと行っています。業務に慣れるまではいつでも質問OK!すぐに一人で営業をお任せすることはありません。先輩方ももともとは未経験からスタートしたため、皆さんの悩みに親身になって対応します!何か困ったことがあれば頼れる仲間がいる、そんな環境が整っているからこそ、多くの未経験メンバーが活躍しているのでしょう。

ポイント3安心・納得した働ける環境

オシャレなオフィスにカフェスペース完備と、働く環境は多くのメンバーから好評の声を集めています!ランチタイムの際は、カフェスペースで談笑をしながらお昼を過ごすことが多いです。営業の皆さんは基本定時退社のため、仕事がある日でも自分の時間を確保しやすいのだと教えてくれました。こうしたバランスの良さが安心・納得して働ける環境へと繋がっている、そう思わされる取材でした。

ポイント4女の転職!取材リポート

電気・水道・ガスなど人々の暮らしに欠かせないライフラインの手続きを一手に担っているDUALホールディングス。今回は男性の担当者様と女性スタッフの方にご同席いただきましたが、取材中から現場の雰囲気が伝わってくるほど、部署や性別を越えたフランクでおだやかな印象を受けました。経験をお持ちの方も、未経験の方も、同社のあたたかい社風なら、初めての方でも緊張せずに始められると感じました!

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業
雇用形態 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はございません
勤務時間 09:50~19:00(実働8時間/休憩70分)

通勤ラッシュを避けて出社できるのが嬉しいポイント◎
品川のおしゃれスポットで夕食やショッピングを楽しむなど、
退勤後も充実することができます!
勤務地 \転勤なし!複数路線が利⽤可能な品川エリア♪/

【本社】
東京都品川区北品川1-8-11 Daiwa品川Northビル8F・10F

*清潔感のあるきれいなオフィス*
休憩室には広々としたカフェスペースがあり、
社員同士でランチをしたり雑談をしたりと、
コミュニケーションが取りやすい空間となっています!
居心地も抜群と好評です♪

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 ・JR線各線「品川駅」より徒歩10分  
・京急本線「北品川」より徒歩5分
給与 月給25万円~35万円+賞与年2回(昨年度81万円以上支給実績あり)

※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記には固定残業代(月20時間分/33,784円~)が含まれます。超過分は別途全額支給します。
※試用期間3カ月あり。給与・待遇に変動はありません。

【給与例】
480万円/29歳・未経験入社5年(月給32万円+賞与年2回/3カ月分)
420万円/25歳・未経験入社3年(月給28万円+賞与年2回/3カ月分)
375万円/23歳・未経験入社1年(月給25万円+賞与年2回/3カ月分)
待遇・福利厚生 【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【待遇・福利厚生】
・給与査定/年1回
・賞与支給/年2回
・通勤交通費全額支給
・営業交通費全額支給
・時間外手当 ※所定時間外・休日・深夜労働の合計がみなし残業手当を超えた場合、超過分は別途支給します。
・物価高騰支援手当(2025年12月終了予定)
・慶弔見舞金
・役職手当
・結婚祝い金
・出産祝い金
・健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接費用一部負担
・カフェスペース完備(冷蔵庫、電子レンジ、自動販売機、給茶機)
・クローズドマート会員サービスの利用
SDGsに基づき、食品ロスや商品ロスの削減を推進する「職域販売サービス」賞味期限間近の食品や各種メーカーの型落ち商品等、最大93%OFFで購入可能!
・Vitality(健康プログラム)
1週間ごとに設定される目標歩数(ポイント)を達成すると、スターバックスやコンビニドリンクと交換できるチケットが必ずもらえます。
・屋内禁煙

※各種、社内規程あり
休日・休暇 ◆完全週休二日制(土日)
◆祝日
◆年次有給休暇(入社半年後10日付与)◎消化率83%
◆年末年始休暇
◆結婚休暇
◆出産休暇
◆育児休業
◆介護休業
◆忌引き休暇
◆リカバリー休暇
◆ボランティア休暇

※各種、社内規程あり

応募方法

応募資格 【20~30代活躍中|第二新卒歓迎】
◆職種・業種未経験OK
◆学歴不問
◆社会人経験を1年以上お持ちの方
◎法人営業経験者大歓迎

≪こんな方をお待ちしています♪≫
・人と話すのが好きな方
・接客・販売サービスのご経験をお持ちの方
・前向きにチャレンジし、チームで協力できる方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

【過去に採用した転職者例】
元飲食、アパレル、美容部員、
コールセンタースタッフなど、
異業種・異職種メンバーが活躍中です!
チームワーク抜群で風通し良く、馴染みやすい環境です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社DUALホールディングス
所在地 -
事業内容 ■ライフサポート事業
■BPO事業

《関連資格》電気通信事業者 届出番号 
      A2412538、C2114608
《許認可》有料職業紹介事業許可番号 
      13-ユ-307824
     一般労働者派遣事業許可番号 
      派13-316532
代表者 代表取締役 足立 守平
URL
設立 2009年1月8日
資本金 5000万円
売上 -
従業員数 56名 ※2025年6月時点
平均年齢 -
主要取引先 -
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