【株式会社クロス・シップ】【未経験・第二新卒歓迎】キャリアアドバイザー／教育業界へ貢献／急成長中／実績重視の評価【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【未経験・第二新卒歓迎】キャリアアドバイザー／教育業界へ貢献／急成長中／実績重視の評価


設立以来業績右肩上がりの急成長企業◆中途入社100％◆実績重視の評価・最短半年でリーダー昇格実績有◆

■概要
私たちは、“人の成長”に深く関わる教育・療育・福祉の領域に特化した人材サービスを展開しています。教育療育特化型の人材サービスは、まだ市場に多くは存在していません。一方で、教育療育領域でのキャリア構築で困っている従事者様や、良い人材の採用や育成に困っている事業者様は多く存在します。当社の「教育キャリアナビ」「療育キャリアナビ」「福祉キャリアナビ」はそれらの架け橋となり、従事者様（教員、講師、児童発達支援管理責任者、サービス管理責任者、その他幼児教育者、など）と、事業者様（学校、塾、教育産業企業、行政、国など）をマッチングし、より良い学びを提供できる環境構築に貢献します。

■仕事内容
個人法人双方向を担当の教育・療育領域特化型のキャリアアドバイザーを募集！
＜個人営業＞
ご登録いただいた求職者様の入職までのサポートをお任せします。面談でニーズを引き出し、より良いお仕事とのマッチングをサポートします。
具体的には以下のような業務を行います。
・求職者とのキャリア面談（オンライン中心）
・キャリアプランの設計・提案
・求人紹介、選考フォロー
・内定後・入社後のフォロー
＜法人営業＞
新規求人情報の開拓、既存求人情報の確認などを行っていただきます。クライアントは学校、塾、習い事教室、教育系の企業などになります。

■魅力
（1）事業の成長性と社会貢献性
教育分野に特化しているHR企業はまだマーケットに多くありません。一方で、これからの未来を担う子ども達を支えるサービスであり、非常に成長余地の大きい事業です。社会貢献性を感じながら事業成長スピードを体感することができます。
（2）チームで支えあう文化
当社はスタートアップらしく挑戦的な環境でありながら、チームで支え合う文化が根付いています。チームワークを活かしながら、ご自身のビジネススキルアップを目指す方にはぴったりな環境といえます。
（3）実績重視でスピード感のある評価制度
当社は年齢・社歴に関係なく、成果を出した分だけ正当に報われる評価制度を整えています。2026年中には40名～50名規模の会社へと成長予定です。当社では意欲と実績さえあれば早期にキャリアアップを実現可能です！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】