【ＭＮＴＳＱ株式会社】【リモート可】SRE～日本を代表する大企業に利用されるサービスのクラウドインフラの設計・開発・運用～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)


【リモート可】SRE～日本を代表する大企業に利用されるサービスのクラウドインフラの設計・開発・運用～


■募集背景：
当社では、顧客の利用環境を構築し守るSREを募集しています。順調に導入実績を重ねる今、増え続ける顧客環境を安定して提供するSREは、当社の成長を支える大切なポジションです。会社全体として次のフェーズに拡大している最中であり、SRE組織としてより大きな事業貢献するためには組織としてどうあるべきか？といった部分から関与いただけます。

■業務内容：
◎日本を代表する大企業に利用されるサービスのクラウドインフラの設計・開発・運用
◇アプリケーション開発者と要件の擦り合わせに主体的に取り組んでいただきながら、機能・非機能両面でのより高いレベルでの実現に取り組んでいただきます
◇アーキテクチャ設計に際しては顧客提供機能の実現だけでなく、効率的な開発、運用など、開発者・運用者目線での設計も重視しています
◇短期的な生産性のみを目指したアーキテクチャではなく、中長期的な事業成長も見据えた継続的な進化が可能なアーキテクチャ設計と運用
※特定時点限定のアーキテクチャ設計ではなく、中長期観点でどうアーキテクチャを進化させていくかのロードマップの検討なども含む
◇組織全体におけるDevOps的な文化の深化
◇企業活動上契約書という極めて秘匿性の高いデータをしっかりと守り切れるセキュリティ設計にも取り組んでいただきます

■技術的な担当領域：
◇システムインフラ設計と管理、運用
◇各種IaCツールを利用したクラウドインフラのコード管理
◇継続的インテグレーション／継続的デリバリーのための運用まで含めた各種設計（リリースエンジニアリング）
◇インフラ・ミドルウェアを中心としたサービス障害時対応と障害対策の立案・実行

■エンジニア組織の概要：
所属する組織は開発本部です。全体で約30名の組織です。
エンジニアだけでなく、プロダクトやデザインに携わるメンバーが所属しています。
サービス開発に直接関わるチームは2つあります。
ご入社いただいた際の想定配属先はそのいずれかとなります（2025年4月時点）。
各チームはそれぞれ5名程度となっており、エンジニアのほかテックリードやPdMの役割を担うメンバーもいます。他のチームとして、アルゴリズム・SRE・QAなどがあります。

変更の範囲：会社の定める職種

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】