正社員
掲載予定期間：2025/9/22(月)〜2025/12/14(日)
【高浜／未経験から技術が身につく／転勤無】機械加工※生産設備向け◆大手企業が頼る技術／特許多数
～未経験からモノづくりのスキルを磨く／多くの大手メーカーが頼りにする技術力～
■業務内容：
・国内有数のセラミック機械設備の総合メーカーである当社にて、機械加工をお任せします。
・プログラム作成／加工用段取り／加工作業（切削加工／穴あけ等）／検査／工具管理
【使用設備】汎用機、マシニングセンター、NC旋盤など
【加工製品】生産設備のパーツや部品（小さければ手のひらサイズ、大きいもので２～3ｍと様々）
【工期】月によりばらつきあり（納期：１週間～1、2ヶ月)
■特徴：
・仕事はライン作業ではなく、図面を見ながら一品ずつ加工をするので自分で考えながら進めることができます。
・プログラムから行うことができるスタッフは数名だけです。ゆくゆくはプログラム作成の技術を身に着け活躍いただける方を歓迎します。
■就業環境:
・所属する工作課は19名（10～70代まで）が在籍しています。20代の新卒スタッフから中途入社のスタッフと幅広く、活気のある雰囲気です。
・月の残業時間は平均30時間程度です。繁忙期は残業60時間くらいで土曜出勤が発生することがありますが、土曜出勤については本人の希望を優先します。
■当ポジションの魅力：
◎上司と壁がなく、風通しが良いため意見が言いやすい職場です。
◎有給休暇を取得しやすいです。自分で業務のスケジュールを調整し、取得でいきます。
◎穏やかな社員が多く、社員の定着率が高いです。
◎長年培ってきた実績、ノウハウにより安定、継続した受注を獲得しております。
◎転勤もなく、地元で安定して長く働けます。
■企業の特徴：
◎創業から長年に渡り窯業機械設備の開発・製造において培ってきた「粉砕、混練、成型、乾燥、梱包、搬送」という技術は、汎用性が高いことが強みです。窯業だけでなく、自動車業界や化粧品業界、食品業界など幅広い業界で取引を拡大しています。
◎自動車業界においては、ハイブリッド自動車の発電系部品や車軸周りの駆動系重要部品に使われ自動車産業の根幹を支えています。
◎幅広い業界の取引先企業から自社開発によりオーダーメイドの受注に答えていることで、取引先企業との強固な関係性を築いています。
◎これまでに150件以上の特許・実用新案を獲得するなど、研究開発や設計における高い技術力があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中の変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県高浜市八幡町2-2-1 勤務地最寄駅：名鉄三河線／吉浜駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■マイカー通勤可（無料駐車場あり／要任意保険加入） ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収は目安であり、経験、年齢等を踏まえ決定します。 ■賞与：年2回（7月・12月＋業績により決算賞与あり）※前年度実績：計3.8か月分 ■昇給：有（前年実績／月1.59%～） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：電車通勤／定期代全額、車通勤／当社規定支給 家族手当：福利厚生その他欄参照 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 有定年以降嘱託として65歳まで雇用 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得制度あり（業務上必要な免許・資格取得の場合、全額会社補助） ■研修制度あり（階層別研修、業務上必要な知識・技能習得のための社外研修） ＜その他補足＞ ■家族手当 ※配偶者1万5000円、その他の扶養者3000円、2000円、2000円（扶養者最大3名まで） ■会員制リゾートXIV ■社員食堂（昼食代補助あり） ■優良社員、永年勤続表彰制度 ■慶弔見舞制度 ■社員持株制度 ■改善提案制度 ■確定拠出年金制度 ■野球チームの年間シート |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 ■週休2日制（土日）※会社カレンダーあり（土曜出社年2日／2024年度実績）■その他：GW、夏季休暇、年末年始 ■年間有給休暇：入社月によって支給日数変動あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎～ 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件： 普通自動車運転免許をお持ちの方 ■希望条件： ・NC・MCの加工経験がある方、プログラムの経験がある方 ・何らかの機械での切削加工の経験がある方、図面の理解ができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 高浜工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒444-1302 愛知県高浜市八幡町2-2-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 窯業機械設備の製造・販売/一般産業用機械設備の製造・販売/精密鍛工品の製造・販売 ・瓦・陶磁器等窯業機械の設計・製造を行っております。また機械の製造だけでなく、瓦・陶磁器製造の工程を一貫して行える、プラントの設計・制作も行っておりま ・自動車、電気、食品、化粧品業界などその他多数の業界への一般産業機械の設計・製造を行っております。 ・創業以来受け継がれた鍛造技術をベースとし、熱間型鍛造および冷間型鍛造を手がけております。 ■企業概要： 当社は昭和34年設立以来、常に「時代のニーズに応えた製品の開発」と「顧客本位のサービス」をモットーに産業機械設備の総合メーカーとして事業を行って参りました。 産業機械事業部では、窯業技術を生かして一般産業用機械設備や省エネ／リサイクルなど環境貢献型機械設備の分野まで事業を拡大しております。 鍛造事業部では、伝統的な技術と自動機械設備を駆使して、各種の高度精密鍛造品を生産し、自動車メーカーや各業界から高い評価を得ております。 今後は、限りある地球資源や地域社会の環境を守り続けることを重視し、社会に貢献する「製品づくり」「企業づくり」「人づくり」に努めて参ります。 ■取扱製品： 押出成形機／土練機、混練機、ローラーミル、ロールクラッシャー、ドアトリム組立ライン、粉体搬送ライン、瓦製造プラント、陶磁器製造プラント、タイル製造プラント、無焼成煉瓦製造プラント、ローラー成形機、多種瓦対応成形プレス、配合混練供給機、熱風乾燥機、熱間鍛造品、冷間鍛造品など ■社風： 当社は上司と壁がなく風通しが良いため、年齢に関係なく意見が言いやすい社風です。その理由としては、穏やかな社員が多く、人間関係が良好なことがあげられます。 その結果として、社員の職場環境への満足度が高く定着率が高いです。社員が生き生きと働ける環境を今後も守り続けます。 ■事業所： 東濃営業所：岐阜県土岐市土岐津町土岐口2179-5 淡路島営業所：兵庫県あわじ市市徳長598-1 島根営業所：島根県江津市都野津町235 |
| 代表者 | 鈴木 雅基 |
| URL | https://takahama-ind.co.jp/ |
| 設立 | 年1959年10月 |
| 資本金 | 656百万円 |
| 売上 | 5604百万円 |
| 従業員数 | 165名 |
| 平均年齢 | 46.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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