正社員
掲載予定期間:2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【名古屋/転勤なし】大型リノベーションの施工管理・営業◆1千万以上の案件がメイン/分業制で負担少ない
~チーム分担制で負担削減/1000万以上のフルイノベーションで実績◎/自分の希望で年間休日などの働き方を選択できます。~
■業務内容:
◇お客様対応(リフォームの現地調査、見積もりとプラン作成、接客対応)
※当社が企画するリフォーム物件について、施工から打ち合わせまで幅広くお任せします。
※プランナーやアシスタントが在籍しており、チームで動く体制なので1現場 1担当制(一気通貫制)ではありません。
※直行直帰は可能(朝・夕どちらかは帰社する必要あり)
■組織構成
社長(施工管理)、男性3名(施工メンバー)、女性2名(設計担当、パート事務)
■働き方の選択が可能です:
ご希望により、年間休日125日のほかに「年間休日105日」で現場メインでの就業を選ぶことができます。
■具体的には:
◇お客様との商談(施工管理・プランナーの最低2 名で訪問)
リノベーションを検討されているお客様と、「どんな家にしたいか」「いつ工事をしたいか」などについて話し合います。水回りだけ…といった一部分のみの案件はほとんどなく、フルリノベーションをメイン商品にしています。
◇現地調査
現地を訪問し、現在の間取りや設備の調査を行ないます。調査結果を基に、どんなリノベーションプランが望ましいかを考案。社内コンペで皆のアイデアを持ち寄り、プランナーがラフプランをまとめます。じっくり考案していきましょう。
◇着工/施工管理
社内、社外の職人と協力しながら、工事の進捗チェックやスケジュール管理を行ないます。また、お客様・営業・プランナーによる週 1 回程度の定例現場打ち合わせ会も実施。きめ細やかに進捗の共有を行ないます。
◇引き渡し
引き渡し後も、定期的なアフターフォローを行います。
■担当する案件:
◇1000 万円以上のフルリノベーションがメインです。
◇1人あたり、月2~3件を担当します。内訳は、例えば1件は現地調査からお見積、1件は現場進行中の施工管理、1件は次の現場の段取り…といった具合にすべて異なる工程の案件をお任せするので、混乱や負担を最小限に抑えられます。それぞれの案件に集中して向き合えます。
◇オフィスから車で45 分以内の案件のみを受注しています。基本的には名古屋市内とその近郊が対象です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中の変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~18:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> WOOBOショールーム 住所:名古屋市千種区京命1-3-26 コーポ高木1F 勤務地最寄駅:名古屋市営名城線/茶屋ヶ坂駅 受動喫煙対策:その他(敷地内全面禁煙 屋外に喫煙可能場所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可/駐車場完備 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 365万円~604万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~355,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 225,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年休105日での就業を希望される場合は基本給26万5千~44万円(想定年収456万~743万円) ■その他固定手当:住宅手当 ■賞与:年2回※計2ヶ月分(前年度支給実績ベース 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:法定金額内全額支給 住宅手当:・住宅手当 (10,000~15,000 円) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 65歳迄継続雇用あり <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援(業務上必要な資格取得費用の一部、または全額を補助) ■書籍購入補助あり ■セミナー参加補助あり ■資格取得時受験料負担あり <その他補足> ■各種手当 役職手当(月5千~10万)、資格手当 (月5千~2万)、資格取得祝金。がんばり応援手当(1.5年後に30万円)、社員紹介手当(3万~10万)、オトナ手当、ウェディング手当、ベイビー手当、入学手当、図書館手当、マッチョ手当、チームワーク手当など ■社用車貸与 ■定年は今後65歳定年/嘱託70歳に移行予定 ■私服通勤可、制服貸与 ■社員旅行(年1回) ■時短勤務制度あり ■各種慶弔金制度あり ■社員割り引きあり ■福利厚生を社員が増やせる制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年休105日の場合は週休日制(土日祝)※第1・第3土曜日出勤 ■休日出勤する場合は平日に代休取得 ■有給取得100% ■夏季、年末年始、産前産後育児、介護、慶弔、バースデー、失恋離婚休暇など |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇普通自動車免許(AT 限定可) ◇基本的な PC 操作ができる方(メール、Word、Excel の基本操作は必須。MOS は必要なし) ◇業界経験3年以上(職人または施工管理) ※土日シフトに入れる方歓迎(代休あり) ※車またはバイクでの通勤が可能な方歓迎 ■歓迎条件: ◇建築士資格や建築施工管理技士をお持ちの方 ◇さまざまな現場管理経験や営業経験 ◇Jw_cad実務経験 ◇3D インテリアデザイナーNEO シリーズ(パースソフト)実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レベル |
|---|---|
| 所在地 | 〒464-0821 愛知県名古屋市千種区末盛通1-18-1 覚王ハイツ10F |
| 事業内容 | ■事業内容: ◇マンション・一戸建てのスケルトンリノベーション ◇住宅リフォーム ◇WOOBOの販売・設置 ◇オフィスのリノベーション ◇コンテナの販売・設置 ◇オーダーメイドキッチン・家具の企画~設置 ◇消防用設備等の保守点検、工事、用品の販売 ◇家具の販売 ■企業理念: 『豊かな人生をつくる』 私たちは、関わるすべての人の物心両面の豊かさを追求します。 私たちは、お客様の豊かで快適な暮らしと人生を創造します。 私たちは、リノベを通じて持続可能な社会の実現に貢献します。 ■施工実績/お客様の声 https://www.renoas.jp/works |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.renoas.jp/ |
| 設立 | 年2012年8月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 6名 |
| 平均年齢 | 50歳 |
| 主要取引先 | - |
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