正社員
掲載予定期間：2025/9/25(木)〜2025/12/17(水)
【仙台】感染対策商品の提案営業◇医療施設向け／グローバル衛生品メーカー／直行直帰可／離職率8％以下
【医療施設向けの衛生品ルート営業／創設70年以上の老舗メーカー◇安定した穏やかな雰囲気／健康経営優良法人2025認定◇年12 日間の特別休暇付与で働き方改善も叶う】
【業務概要】
担当エリア内の病院、福祉施設等の取引先に対して、当社が開発した感染予防に効果的な衛生品のルートセールスをお任せします。
【業務詳細】
■病院や開業医のコメディカル(看護師や事務局の方)/福祉施設(老人福祉施設／障がい者施設・保育園など)へのルート営業
■見積書作成、提案書作成、値引き処理、勤怠管理などの内勤業務
■日報、月報などの報告書作成業務
【商材イメージ】
石鹸／消毒剤／マスク等の消耗品が中心。他にも滅菌機や検査機器など幅広い商材を扱っていただきます。
【業務イメージ】
■担当エリア：東北エリア（直行直帰をベースとし担当エリアを決定）
■訪問件数：約5件／日 ※1日の朝夕に代理店訪問あり
■営業スタイル：直行直帰 ※月に数回出社（勉強会、打ち合わせ等）
■営業の流れ：基本的には認定看護師さんにアポを取り、現状のヒアリングやご提案をします。
※そのほかにも、病院や福祉施設内での医療・福祉関係者と挨拶や会話ベースでご要望を聞きながら施設を回るなど、日々のコミュニケーションでの提案が多い営業スタイルです。
【研修・OJT】
本部での短期研修（1～2週間）にて企業理解や商材理解を深め、その後担当地域でのOJTを行います。
【働きやすい環境】
■過去には健康経営優良法人に認定にされており、長期就業を見据えた方にマッチした企業様です。
■年間休日126日＆完全週休2日（土日祝）、残業20h以内。有給休暇とは別に、ワークライフバランス休暇（12日／年）の付与がございます。
【ポジションの魅力】
■当社で一番の売り上げを誇る部署になります。メイン商材である日用品だけではなく、滅菌機や検査機器等の高額商材も担当するため、営業スキルが身につく環境です。
■学術部を保有していることから、単なる営業だけではなく、顧客に対して感染症対策のセミナーの実施など、顧客のニーズに合わせた提案をすることが可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > MR（医薬情報担当者）、MS（医薬品卸販売担当者）、DMR（臨床検査薬情報担当者） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 仙台支店 住所：宮城県仙台市青葉区立町27番21号 仙台橋本ビルヂング10階1008区 勤務地最寄駅：仙台地下鉄東西線線／勾当台公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的な転勤の可能性はございますが、当面は当ポジションでご活躍いただきます。 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～330,000円 ＜月給＞ 258,984円～381,770円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与はご経験とスキルを考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■上記以外に外勤手当や出張手当がございます。 ■外勤手当：1300円/日（支給条件あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：1子につき18,000円まで ※扶養ありの場合 住宅手当：会社都合による転勤の場合のみ支給 ※上限あり 寮社宅：会社都合による転勤の場合のみ社宅適用 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：3年以上勤務の方 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■本部主催の短期研修にて企業理解や商材理解を深め、その後担当地域でのOJTを行います。 ■資格取得支援制度、研修支援制度 ＜その他補足＞ ■各種資格手当 ■仕事と介護、仕事と子育ての両立支援制度 ■契約会員制リゾート施設 ■契約スポーツクラブ ■社内融資制度 ■半日有休制度 ■財産形成貯蓄制度 ■団体生命保険 ■慶弔見舞金制度 ■退職金制度(3年以上勤務の方） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（慶弔等）、ワークライフバランス特別休暇（ボランティア休暇、自己啓発休暇、メモリアル休暇等／入社直近の11月1日より適用） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・医療、介護福祉業界向けの営業経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・衛生品、消耗材、食品業界での営業の経験をお持ちの方 ・医療機器の営業経験をお持ちの方 ・医薬品の営業経験をお持ちの方 ・MRの経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京サラヤ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川1-25-8 |
| 事業内容 | 【サラヤのミッション／企業概要】 ■世界の衛生・環境・健康に貢献すること。 ■サラヤは1952年の創業当初より、天然素材を用いた“ひとと地球”にやさしい製品づくりに取り組み、 みなさまの「衛生・環境・健康」に貢献する製品とサービスをお届けしています。 ■感染予防の医薬品メーカーとしてより深く社会と向き合うために、2030年までの国際目標 SDGs（持続可能な開発目標）を企業活動に入れ、世界の課題に取り組んでいます。 【事業内容】 ■家庭用及び業務用製品の販売 ■衛生用品…洗浄剤・消毒剤・うがい薬・薬液供給機器・医療機器など ■食品衛生・労働衛生コンサルティング：衛生管理の集合教育、啓発ツール作成・微生物検査・洗浄アドバイス・洗浄マニュアル提案 ■健康食品の販売 【製品情報】 食器用洗剤「ヤシノミ洗剤」、手洗い石けん液「シャボネット」、手指消毒剤「ヒビスコール」、ゼロカロリー自然派甘味料「ラカントS」ほか 【ジャパンSDGsアワード外務大臣表彰を受賞】 SDGs（持続可能な開発目標）は2015年に国連サミットで採択された国際目標で発展途上国だけでなく先進国自身が取り組む普遍的なものです。 その第一回目のジャパンSDGsアワードにおいて、サラヤは外務大臣表彰を受賞しました。このようにSDGｓのリーディングカンパニーとして積極的に取り組んでいます。 【グローバル展開が加速】 世界に向けての市場拡大が加速しています。ミャンマー、ベトナム、インドネシアの販売会社、アフリカ・ウガンダでの現地生産、ボルネオ島、タイ、中国の原材料生産に加え、欧州への本格進出のためフランスをはじめ、欧州各地に生産拠点を開設。にも生産拠点を開設予定。またチェニジアでは、現地栽培のネロリとエジプトで砂漠緑化のために栽培されたホホバ油を使ったエッセンシャルオイルの生産を開始しました。今後もさらなる海外戦略、グローバル展開を進めていきます。 【健康経営優良法人2025認定】 2025年3月10日に経済産業省と日本健康会議が共同で選定する、「健康経営優良法人2025」に認定されました。 今後もサラヤ株式会社・東京サラヤ株式会社は健康経営を推進し、従業員の健康の保持増進（生活習慣病予防、メンタルヘルスの推進など）の重点項目の取組を進めてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.saraya.com/ |
| 設立 | 年1969年4月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 39,700百万円 |
| 従業員数 | 411名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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