正社員
＼ゼロから育てる教育体制×地元密着で安定性抜群！／
住友化学構内に常駐＆現場固定で、未経験・第二新卒歓迎！
構内固定で落ち着いて働ける施工管理職
“初めて”を応援する環境で、じっくりスキルを身につけませんか
入社後は半年間のOJTでじっくり育成！未経験スタートの先輩も活躍中
昇給・賞与は年2回＋6期連続で決算賞与支給中！
基本定時退社＆年休123日！家族との時間も確保！
【業務内容】
このポジションでは、住友化学大分工場構内にて、建築施工管理業務をお任せします。
工場内における補修・改修・小規模建屋の新築工事を通して、インフラの安定稼働を支える役割。
「施工管理って難しそう…」という方もご安心ください。
最初は先輩社員と一緒に現場に入り、少しずつ業務を覚えていける環境です。
現場は構内のみ・転勤なし・案件も計画的に進むため、落ち着いた働き方が可能です。
例)
補修改修：鉄骨造建屋改造、機械基礎補修、工場敷地内道路補修、建物補修、排水溝防水補修 等
新規製作：小規模建屋新築、機械基礎製作、管路製作 等
┗工場構内での工事に特化。住友化学との取引は30年以上続いており、信頼関係も安定◎
┗基本的には1人1現場。規模に応じて複数並行あり。
【突発案件への対応】
施設内で突発的な工事依頼が発生した際は、会社へ報告が入り、工務部で迅速に対応しております。
既存顧客の案件に関しては、担当者へ直接連絡が入ることもありますが、
社内での分担体制が整っているため、1人に負担が偏ることはありません。
【入社後のサポート・キャリアパス】
◆半年間のOJTあり（先輩社員が同行：住友化学のみ）
┗未経験でも安心です！
◆キャリアアップ例あり
┗22歳・異業種出身で入社→施工管理→課長職に昇進
（保有資格：2級建築施工管理技士・1級建築士）
【職場の雰囲気・文化】
法友建設は、ベテランから若手まで幅広い年齢層の社員が活躍する、落ち着いた雰囲気の職場です。
施工管理は4050代が中心で、作業員は3060代まで在籍。
現場や事務所では、自然に声を掛け合える温かい空気感があります。
・平均年齢：46歳（ベテランと若手がバランス良く活躍）
・男女比：9：1（事務スタッフ2名を含む男性中心の職場）
・平均勤続年数：17年（腰を据えて長く働く社員が多数）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 住友化学構内事務所 住所：大分県大分市鶴崎2200番地の1 勤務地最寄駅：JR 日豊本線／鶴崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※住友化学株式会社大分工場内に当社事務所があり、 監督・作業員が事務所に常駐しています。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜基本給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有（毎年1月※前年度実績による） ＜残業手当＞ 有 【給与例1※諸手当等含む】 37歳主任（一級建築士、二級建築施工管理技士保有） 年収530万円 【給与例2※諸手当等含む】 44歳課長（二級建築士、一級建築施工管理技士保有） 年収570万円 ＜保険＞ 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜退職金制度＞ 有り（勤続年数4年以上） ＜定年＞ 65歳（再雇用制度有り） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度あり ・資格手当対象の資格については、2回まで受験費用全額負担 ・その他資格（各種作業主任技術者、特別教育）については、 受講費用全額負担 ＜その他補足＞ ■資格手当：～30,000円 ■再雇用制度：上限年齢上限70歳まで ■育児休業取得実績：あり ■介護休業取得実績：あり ■看護休暇取得実績：あり ■社員の生活と健康を守るため、下記の福利厚生制度を導入しています。 「病気入院費補償制度（50万円限度）」 入院時の健康保険の自己負担分、食事代、先進医療費、差額ベッド代など実際に負担した治療費用を補償 「がん通院治療費用支援制度（300万円限度）」 がん通院の健康保険の自己負担分、先進医療費、実際に負担した治療費用を補償 ＜資格手当＞ 二級建築施工管理技士： 5,000円/月 一級建築施工管理技士：10,000円/月 二級土木施工管理技士： 5,000円/月 一級土木施工管理技士：10,000円/月 二級建築士：10,000円/月 一級建築士：30,000円/月 その他対象資格あり ＜諸手当＞ 通勤手当：上限 31,600円/月（通勤距離による） 配偶者手当：3,000円/月 子供手当：2,000円/（月・人） 住宅手当：3,000円/月 年2回 夏季賞与（7月）：1.3ヶ月 冬季賞与(12月）：1.2ヶ月 会社業績により決算賞与を別途支給 ＜支給実績＞ 2018年～2023年 6期連続支給 ※2023年度は1.5ヵ月分 ＜勤務時間＞ 8:00~17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※月平均時間外労働：10時間 残業10時間以下 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土/日/祝） 年間休日日数：123日土日祝年末年始＋夏季休暇） +有給休暇：10日～20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ※平日に祝日がある週は土曜出勤あり。 【補足】 年間休日に加え、有給や休日出勤時の振替休暇などしっかり休暇取得できる環境が整っております。 ■転職の可能性:なし ■試験期間:3ヶ月間（同条件） |
| 応募資格 | 施工管理の業務に興味がある方 ★完全未経験/第二新卒応募OK！ ・建築施工管理技士1級 ・建築施工管理技士2級 ・施工管理の実務経験がある方 ・建築系の学科卒業された方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 法友建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒870-0109 大分県大分市徳島1-3185-2 |
| 事業内容 | 【事業内容】 総合建設業 【当社の特徴】 一級建築士・一級建築施工管理技士・一級土木施工管理技士・インテリアコーディネーター・福祉住環境コーディネーターのいる建築会社です。 住宅の設計、施工及びリフォーム、事務所、店舗、施設の新築及びリフォーム、バリアフリー工事、工場内設備の施工管理等、幅広く手掛けています。 【技術者数】 一級建築士 2名 二級建築士 8名 一級建築施工管理技士 4名 一級土木施工管理技士 1名 二級建築施工管理技士 4名 二級土木施工管理技士 1名 インテリアコーディネーター 2名 福祉住環境コーディネーター 3名 |
| 代表者 | 岩崎 辰男 |
| URL | http://www.hoyu-kk.com/ |
| 設立 | 年1979年11月 |
| 資本金 | 22百万円 |
| 売上 | 465百万円 |
| 従業員数 | 24名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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