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正社員
DMやチラシ、パンフレット、バナー広告などを活用したマーケティング支援を企画し、提案する仕事です。
クライアントの業界は、不動産やM＆A、人材、医療、IT…などさまざま。「新規顧客を獲得したい！」「マーケティング施策をお任せしたい」というニーズがメインです。
【主なお仕事の流れ】
▼【1】お客様のお悩みや予算、ビジネスのターゲットを詳しくヒアリング
→「富裕層がターゲット」「ファミリー層が多いエリアでのサービス展開」など、お客様のビジネスの特徴・狙いをしっかり把握することが大切です！
▼【2】マーケティング施策の企画・提案
DMやパンフレット、チラシ、駅看板など、様々なアイテムを活用した施策を考えます。
「富裕層向けに送るDMなら、封筒は高級感がある厚みのある加工をしよう」「ファミリー層を意識して、親しみやすいデザインのチラシにしよう」など。「どうやったら反響がでるか？」という視点で、自分なりの作戦を詰め込んだ企画をぜひ考えてください！
▼【3】制作進行管理
社内デザイナーなど関係各署と連携し、制作を開始。完成・印刷～発送までフォローします。
★1回目のマーケティング施策の効果を踏まえて、次の施策を再検討する…と、毎回反響を確かめながらPDCAを回していく面白さがあります！
【営業スタイル】
反響営業が中心。自社のDMやビジネスマッチングサイトの活用や、Web施策からの問い合わせ対応で受注するケースがほとんどです。テレアポや飛び込みによる新規営業は基本的にありません。
【扱う商材】
DM、新聞折込チラシ、ポスティング、バナー広告、リスティング広告、パンフレット、LP制作、駅看板など。紙媒体を中心に、デジタルも組み合わせた統合的なマーケティング支援を提供。媒体の選定から企画、提案、発送まで一貫して担当します。お客様のビジネスを成長させる「戦略」そのものが商材です。
【どうすれば売れるか？を考え抜く。マーケティング思考が身につく】
私たちが扱うのは、ただのDMやチラシではありません。お客様のビジネスを成長させるための「戦略」そのものです。
たとえば、富裕層向けに訴求するなら、高級感のある特殊加工を施したDMに。ファミリー層向けなら、地域情報を盛り込んだ親しみやすいデザインに。
単なる「営業」ではなく、マーケターとしての視点が求められるのがこの仕事の面白さです。
お客様の課題を深く理解し、反響が出る仕掛けを考える。
営業未経験でも大丈夫。新卒を含めれば、半数が未経験スタート。チームでしっかり連携しながら、長期にわたってフォローします。
「売るためにどんな作戦を練るか」を考えるのが好きな方、お待ちしています。
【新規開拓営業についてはテレアポや飛び込みはほぼなし】
お客様からのお問い合わせやご相談に対応する営業スタイルです。
そのため、基本的に飛び込み営業やテレアポはありません。
もちろん、成果（数字）を出すことも大切です。でもそれは、ただ数をこなすのではなく、「一つひとつの提案の質」を高めることが重要です。自分で考えた戦略やアイデアが、実際の成果につながる面白さもあります。
成果を出すために一番大切なのは、「丁寧なヒアリング」です。
たとえば――
・「なぜこのターゲット層にアプローチしたいのか？」
・「より売上を引き上げるためには…」
など、お客様が話す内容の背景や本当の目的まで、しっかり聞き出すことがポイントです。
こうした丁寧なヒアリングができれば、お客様にとって本当に役立つご提案やマーケティング施策を考えることができるでしょう。
【入社後の成長サポート】
OJTにて、チームの先輩がフォローしながら、無理のないペースでデビューいただきます。
各種営業ツールやフォーマット化した資料も用意していますので心配いりません。
ポイント1提案内容は、自分次第。 マーケティング戦略を考える経験で、 営業パーソンとしての市場価値を高める。
「もっと柔軟に、お客様のニーズに応えたい」
「ただ売るだけの営業から、抜け出したい」
そう感じたことはありませんか？
私たちが扱うのは、DMやチラシ、パンフレットなど。
でも本質は、お客様のビジネスを成長させる
マーケティング戦略という無形商材です。
決まった商品を売るのではなく、
お客様の課題に合わせて企画をカスタマイズする。
ターゲットが富裕層なら高級感のあるデザインと特殊加工を、
ファミリー層なら親しみやすいコンテンツを。
QRコードでアクセス解析を行い、結果を見ながらPDCAを回す。
単発で終わらせず、伴走型で最適解を見つけていく――。
この仕事で磨けるのは、提案力とマーケティングの専門性。
お客様の本質的なニーズを捉え
成果につながる企画を形にする力が身につきます。
「付加価値の高い商材を扱いたい」
「企画提案型の営業がしたい」
という応募理由も大歓迎です。
ニーズにしっかり応えられる営業スキルを得て、次世代も生き残れる営業パーソンへ。
あなたの市場価値を、ここで高めませんか。
ポイント2QRコード一つで、反響が丸見え。紙とデジタルを融合させる戦略
QRコードを活用することで、紙媒体のツールでも効果測定が可能な環境を整えています。
たとえば、DMの紙面にQRコードを設置することで、「いつ、誰が、どのコンテンツにアクセスしたか」をリアルタイムで追跡でき、次の施策に活かせるデータが手に入ります。
「Aさんは興味は持っているがアクションがないので、追加でDMを送ろう」 「Bのコンテンツは反応が薄いから、デザインやメッセージを変えよう」など。
紙媒体の「手に取れる実感」と、デジタルの「データ分析力」。両方の強みを掛け合わせた、ハイブリッドなマーケティング手法が学べます。
ポイント3大手企業との取引実績多数。幅広い業界で活躍できる
お客様は、大手不動産流通会社、M&A大手企業、大手ディベロッパーなど、名だたる企業との取引実績があります。設立30年以上の実績と信頼があり、大手企業との取引実績も多数あります。
取引業界も多岐にわたります。不動産業界、M&A業界、IT関連（IT製品販売など）、人材系、医療系（医療メーカーの新薬セミナー告知、歯科医向けの顧客管理システム販売など、B2Bが多い）――。
様々な業界のお客様と関わることで、幅広いマーケティング知見が身につきます。一つの業界に縛られず、多様なビジネスモデルや販促課題に触れられるのは、大きな魅力です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間あり（3ヶ月）。試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間/日） 【残業について】 みなし残業時間を超えることはほぼありません。 |
| 勤務地 | 【「中目黒」駅 徒歩30秒の駅チカ通勤！】 東京都目黒区上目黒3-3-14-5F ★基本的に転勤はありません。 ★本社オフィスは2025年3月にリニューアルされました！ |
| 交通 | 東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅 徒歩30秒 |
| 給与 | 月給30万円～40万円 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代（32時間分：58,000円～77,000円）が含まれます。超過分は全額支給されます。 ★新規獲得時には新規賞（5,000円～3万円）が支給される制度あり。自分の頑張りが、しっかりと評価される仕組みをご用意しています。 ★資格取得支援・手当あり 【実際の給与例】 年収500万円 ／ 31歳 年収520万円 ／ 36歳 【賞与について】 年2回支給あり（業績による） |
| 待遇・福利厚生 | ■オフィスで野菜・オフィスでごはん →社員は全て【1品100円】で購入可能 →ご飯にハンバーグなどのメインのおかずからサラダやデザートまで様々な食品がオフィスに届きます！ →毎月冷凍品が80個、冷蔵品は週に2回の配達で、合計180個あり ■ベネフィット・ステーションあり ■インセンティブあり（新規獲得には、新規賞として獲得月に1クライアントあたり5000円～3万円を支給） ■永年勤続表彰制度 ■Netflix無料視聴可 ■社会保険完備 ■企業型確定拠出年金 ■交通費支給あり（月3万円まで） ■資格取得支援・手当あり |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■育児休業制度 ★年間休日120日以上 |
募集背景
設立30年以上の安定した基盤のもと、ダイレクトレスポンスマーケティングに強みを持つ当社。紙媒体を中心に幅広い広告手法でお客様のビジネスを支え続けてきました。マーケティングに興味がある方、お客様の課題をしっかり解決できる提案にこだわりたい方は大歓迎です。
| 応募資格 | ★マーケティングに興味がある方、「売るための戦略」を考える仕事がしたい方は特に大歓迎！ ◎営業未経験OK ◎経験は一切問いません ◎学歴不問 ◎第二新卒もOK！若手も歓迎します！ 【過去の採用例】 印刷会社、広告代理店、住宅設備メーカー、IT機器販売など、さまざまな仕事から転職した先輩がいます。 「競争力のある付加価値の高い商材を扱いたい」「受け身の営業よりも、能動的な営業がしたかった」「企画提案型の無形商材にチャレンジ」そんな入社理由のメンバーが多いです。 【この仕事に向いている人】 自分なりに戦略を練って企画・施策を考えていくため、自分で裁量を持って考える・動くことが出来る方は向いています。 【この仕事に向いていない人】 決まった提案内容をただお伝えしていくような仕事ではないので、「指示通りにしか動きたくない」「決まった商材・提案だけ手掛けたい」という方は向いていないでしょう。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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